Analista de Recrutamento e SeleçãoSão Paulo - SP e HíbridoEfetivo

ListenX Music & Emotion for Business; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A ListenX, líder em trilhas sonoras para negócios no Brasil, está em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção para conduzir processos seletivos ágeis e efetivos. O trabalho é híbrido, oferecendo um ambiente informal e inclusivo, e busca candidatos que compartilhem a paixão pela música e inovação. Os selecionados terão a responsabilidade de garantir a melhor experiência para os candidatos e a efetividade das contratações.

Serviços

Vale Refeição

Vale Transporte ou Vale Combustível

Ajuda de custo (Home Office)

Plano de Saúde - Porto Seguro

Plano Odontológico

Wellhub (Gympass)

Auxílio Creche

Descontos em Pós Graduação

Inglês in company

Qualificações

• Experiência acima de 5 anos em recrutamento de posições em todos os níveis.
• Habilidade para conduzir entrevistas por competências.
• Ter atuado com R&S em empresas de tecnologia SaaS.

Responsabilidades

• Conduzir todas as etapas dos processos seletivos.
• Garantir uma experiência positiva aos candidatos.
• Executar estratégias de atração e seleção alinhadas aos valores da empresa.

Conhecimentos

Comunicação clara e assertiva

Organização e Planejamento

Perfil pró-ativo

Formação académica

Ensino Superior ou Pós Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Ferramentas

Plataformas de R&S (Gupy, Linkedin)

Análise de perfis comportamentais (DISC)

Descrição da oferta de emprego

Analista de Recrutamento e SeleçãoSão Paulo - SP e HíbridoEfetivo

Join to apply for the Analista de Recrutamento e SeleçãoSão Paulo - SP e HíbridoEfetivo role at ListenX | Business Soundtrack

Analista de Recrutamento e SeleçãoSão Paulo - SP e HíbridoEfetivo

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Descrição da vaga

A Listenx é a líder em trilhas sonoras para negócios no Brasil.

Utilizamos tecnologia para criar trilhas e anúncios comerciais para ajudar os negócios a entregar experiências e impulsionar as vendas usando música, comunicação e tecnologia.

Atualmente ajudamos mais de 15 mil empresas a cuidar da experiência de compra através dos nossos serviços.

Somos apaixonados por música, tecnologia e inovação e buscamos pessoas que compartilhem destas paixões para fazer parte do nosso time. ️

Sobre a Listenx

• Ambiente de trabalho informal e inclusivo, respeitamos e valorizamos a diversidade
• Regime híbrido
• Jornada de trabalho flexível
• No dress code
• Day off no seu aniversário
• Espaço de descompressão e jogos
• 4.5 estrelas no Glassdoor ️
  
  

Responsabilidades e atribuições

️Sua Missão

Sua missão será conduzir todas as etapas dos nossos processos seletivos em todos os níveis, desde o alinhamento do perfil com os gestores até a finalização da proposta, garantindo processos ágeis e assertivos, com foco na melhor experiência do candidato e na efetividade das contratações.

️Responsabilidades

• Conduzir todas as etapas dos processos seletivos (divulgação, triagem, dinâmicas, entrevistas, aplicação de testes, propostas e feedbacks).
• Garantir uma experiência positiva aos candidatos, desde o primeiro contato até a finalização do processo.
• Mapeamentos de perfis de cargo junto a gestão, traduzindo com precisão as responsabilidades e os requisitos técnicos e comportamentais de cada posição.
• Executar estratégias de atração e seleção que tragam talentos alinhados aos nossos valores e cultura.
• Acompanhar e analisar os indicadores da área de R&S, utilizando dados para apoiar tomadas de decisão.
• Atuação nos processos de Integração e Onboarding de candidatos.
• Participar de projetos e ações da área de Gente & Gestão focadas na marca empregadora.
  
  

Requisitos e qualificações

️O Que Esperamos De Você (competências Comportamentais)

• Comunicação clara e assertiva
• Organização e Planejamento
• Perfil pró-ativo e ágil
• Coachability (ouvir, aprender e evoluir constantemente)
  
  

️Requisitos e Diferenciais

• Experiência acima de 5 anos em recrutamento de posições em todos os níveis.
• Desejável conhecimento em plataformas de R&S (Gupy, Linkedin entre outros).
• Desejável conhecimento em análise de perfis comportamentais (DISC entre outros).
• Habilidade para conduzir entrevistas por competências.
• Ensino Superior ou Pós Gradução em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
• Ter atuado com R&S em empresas de tecnologia SaaS.
• Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas a projetos de Gente & Gestão.
  
  

Informações adicionais

Benefícios

• Vale Refeição
• Vale Transporte ou Vale Combustível
• Ajuda de custo (Home Office)
• Plano de Saúde - Porto Seguro
• Plano Odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Auxílio Creche
• Descontos em Pós Graduação (FGV, FIAP, Mackenzie)
• Inglês in company
  
  

Mais Informações

• Remuneração à combinar
• Horário de trabalho: Segunda à sexta (9h às 18h)
• Regime de contratação: CLT
• Regime de trabalho: Híbrido (3 dias presenciais)
• Local de trabalho: São Paulo - Bairro Ipiranga/SP
• Oferecemos todos os equipamentos para o home-office
  
  

Etapas do processo

• Etapa 1: Cadastro1Cadastro
• Etapa 2: Teste - Perfil Comportamental 2Teste - Perfil Comportamental
• Etapa 3: 1° Etapa - Processo Seletivo Presencial 31° Etapa - Processo Seletivo Presencial
• Etapa 4: 2° Etapa - Processo Seletivo (online ou presencial)42° Etapa - Processo Seletivo (online ou presencial)
• Etapa 5: 3° Etapa - Entrevista com o CEO53° Etapa - Entrevista com o CEO
• Etapa 6: Contratação6Contratação
  
  

MUSICALIZANDO EXPERIÊNCIAS PARA UM MUNDO MELHOR!

A Listenx é líder em Music Branding no Brasil.

Utilizamos tecnologia para criar trilhas sonoras e anúncios comerciais para ajudar os negócios a entregar experiências e impulsionar as vendas usando música, comunicação e tecnologia.

Ajudamos mais de 15 mil empresas a cuidar da experiência de compra através dos nossos serviços.

Somos apaixonados por música, tecnologia e inovação e buscamos pessoas que compartilhem destas paixões para fazer parte do nosso time.

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