Analista de Pricing Pl (Lubrificantes)

Vibra Energia; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 89 280 - 133 920; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco

Auxílio Financeiro para dependentes com deficiência

Descontos de até 85% em farmácias

Previdência Complementar – Plano FlexPrev

Seguro de Vida cobrindo todos colaboradores

Vale-Alimentação e/ou Refeição

Auxílio-Educacional para dependentes até o ensino médio

Descontos especiais com Clube Smiles Corporativo

Resumo da oferta

A Vibra Energia está em busca de um(a) Analista de Pricing PL para gerenciar a política de preços e garantir a competitividade e a rentabilidade no mercado de lubrificantes. O profissional será responsável por análises detalhadas de margens e desempenho, apoiando a tomada de decisões estratégicas.

Para se candidatar, é necessário ter formação superior completa em Engenharia, Administração, Economia ou áreas relacionadas, além de habilidades em análise de dados e comunicação clara com o time comercial.

Qualificações

• Experiência em gestão de preços e análise de desempenho.
• Capacidade de fornecer insights baseados em dados.
• Experiência em interfaces com equipes comerciais e distribuição.

Responsabilidades

• Gestão da política de preços dos canais de revenda e B2B no mercado de Lubrificantes.
• Elaboração e análise da tabela de preços para Distribuidores Autorizados LUBRAX.
• Projeção mensal das margens para os Distribuidores Autorizados.

Conhecimentos

Bom relacionamento com o time comercial LUBRAX

Habilidade de negociação e influência

Perfil analítico, proativo e orientado a resultados

Agilidade e assertividade na tomada de decisão

Comunicação clara e objetiva

Formação académica

Formação superior completa em Engenharia, Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga

A Vibra está em busca de um(a) profissional para atuar como Analista de Pricing PL, sendo referência na gestão da política de preços, assegurando competitividade e rentabilidade do negócio por meio de análises de margens, performance e mercado, além de apoiar a tomada de decisão e promover o alinhamento entre áreas internas, distribuidores autorizados e time comercial, com foco em resultados e consistência estratégica.

Responsabilidades e atribuições

• Gestão da política de preços dos canais de revenda e B2B no mercado de Lubrificantes;
• Elaboração e análise da tabela de preços para Distribuidores Autorizados LUBRAX;
• Análise das margens dos lubrificantes comercializados pela Vibra;
• Apuração do resultado dos Distribuidores Autorizados - Análise de rentabilidade do negócio de Lubrificantes;
• Acompanhamento e análise das vendas do negócio de lubrificantes;
• Monitoramento do market-share de lubrificantes;
• Apuração de campanhas para os Distribuidores Autorizados, através do Sell in e Sell out;
• Projeção mensal das margens para os Distribuidores Autorizados;
• Interface do projeto de precificação para os Distribuidores Autorizados;
• Interface entre a área de custos e pricing;
• Suporte ao time comercial na tomada de decisão;
• Interface direta com os Distribuidores Autorizados.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa em Engenharia, Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Bom relacionamento com o time comercial LUBRAX e com os Distribuidores Autorizados;
• Habilidade de negociação e influência;
• Agilidade e assertividade na tomada de decisão;
• Capacidade de direcionar e apoiar o time comercial com base em dados;
• Perfil analítico, proativo e orientado a resultados;
• Comunicação clara e objetiva.

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 85%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens. Disponível também para cônjuge e filhos 18+.
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.