Analista de Ponto e Jornada

Vaganet; Goiânia; On-site; BRL 45,000 - 76,000; Full time

Job summary

A vaga da Vaganet, localizada em Goiânia (ON-SITE), atende profissionais da área de Departamento Pessoal com foco em ponto e jornada de trabalho. A posição envolve coleta, conferência e tratamento de dados de ponto, bem como cálculos de horas extras e ausências, seguindo a legislação brasileira.

É exigida experiência mínima de 3 anos, domínio de sistemas de ponto e Excel avançado. Desejáveis certificações em Legislação Trabalhista ou Administração de Pessoal.

Qualifications

• Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) na área de ponto e jornada de trabalho.
• Conhecimento da legislação trabalhista brasileira (CLT) e NR relacionadas à jornada de trabalho.
• Domínio de sistemas de controle de ponto eletrônico.
• Proficiência em Excel, com habilidade para criar e manipular planilhas complexas.
• Experiência na interpretação e aplicação de acordos e convenções coletivas de trabalho.
• Capacidade de identificar e resolver problemas relacionados a registros de ponto.

Responsibilities

• Realizar a coleta, conferência e tratamento de dados de ponto eletrônico, garantindo a acuracidade das informações.
• Processar e calcular horas extras, adicionais noturnos, faltas, atrasos e banco de horas, de acordo com a legislação trabalhista.
• Gerar e analisar relatórios de inconsistências de ponto, identificando divergências com gestores e colaboradores.
• Prestar suporte e esclarecer dúvidas sobre políticas de ponto e jornada de trabalho.
• Gestionar atestados médicos, afastamentos e licenças, impactando o registro de ponto.
• Participar de auditorias internas e externas dos processos de ponto.
• Jornada direcionada a motorista.

Skills

Legislação Trabalhista (CLT)

Excel Avançado

Sistemas de Ponto Eletrônico

Cálculo de Jornada

Análise de Dados

Conferência de Documentos

Rotinas de DP

Education

Certificação ou curso em Legislação Trabalhista ou Administração de Pessoal

Tools

Sistemas de Controle de Ponto Eletrônico

Job description

Responsabilidades ;

• Realizar a coleta, conferência e tratamento de dados de ponto eletrônico, garantindo a acuracidade das informações.
• Processar e calcular horas extras, adicionais noturnos, faltas, atrasos e banco de horas, de acordo com a legislação trabalhista e acordos coletivos.
• Gerar e analisar relatórios de inconsistências de ponto, identificando e corrigindo divergências em conjunto com gestores e colaboradores.
• Prestar suporte e esclarecer dúvidas de colaboradores e gestores sobre as políticas de ponto e jornada de trabalho..
• Realizar a gestão e controle de atestados médicos, afastamentos e licenças, impactando corretamente o registro de ponto.
• Participar da auditoria interna e externa dos processos de ponto, assegurando a conformidade com as normas regulamentadoras.
• Jornada direcionada a motorista

Requisitos ;

• Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) na área de ponto e jornada de trabalho, preferencialmente em empresas de médio ou grande porte.
• Conhecimento aprofundado da legislação trabalhista brasileira (CLT) e Normas Regulamentadoras (NRs) relacionadas a jornada de trabalho.
• Domínio de sistemas de controle de ponto eletrônico.
• Proficiência em Excel, com habilidade para criar e manipular planilhas complexas, utilizar fórmulas e funções avançadas.
• Experiência na interpretação e aplicação de acordos e convenções coletivas de trabalho.
• Capacidade de identificar e resolver problemas relacionados a registros de ponto e cálculos de jornada.
• Certificação ou curso em Legislação Trabalhista ou Administração de Pessoal será um diferencial.

Habilidades ;

• Legislação Trabalhista (CLT)
• Excel Avançado
• Sistemas de Ponto Eletrônico
• Cálculo de Jornada
• Análise de Dados
• Conferência de Documentos
• Rotinas de DP

Informações da vaga

• Modalidade: ON-SITE