ANALISTA DE PLACEMENT JR

Mdsgroup; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 100 000 - 167 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde e Odontológico

Seguro de Vida

Vale refeição

Vale transporte

PLR

Wellhub

Wellz

Licença maternidade/paternidade estend

Apoio Pass para dependentes

Day off

Descontos em seguros pessoais

Resumo da oferta

A Mdsgroup está recrutando um profissional para o time de Placement em Rio de Janeiro. O(a) colaborador(a) ficará responsável por estruturar, enviar e negociar propostas de benefícios corporativos com operadoras e seguradoras, assegurando condições técnicas e comerciais adequadas.

O papel envolve análises de carteira, avaliação de contratos, desenho e redesenho de planos, além de conduzir negociações e harmonizações de benefícios com foco no cliente.

Qualificações

• Ensino superior completo nos cursos ligados à Administração, Finanças e Seguros.
• Conhecimento básico/intermediário em Excel e Power Point
• Conhecimento em planos e condições de comercialização
• Experiência na área de estudos de benefícios seguráveis e não seguráveis
• Foco no cliente, profissionalismo, colaboração, inovação, boa comunicação verbal e escrita, resiliência, organização e trabalho em equipe

Responsabilidades

• Conduzir projetos de Placement de baixa complexidade, definindo escopo, entregáveis e etapas.
• Analisar dados da carteira, condições contratuais e informações do cliente para propor soluções.
• Realizar análise contratual e avaliar políticas de benefícios.
• Avaliar cobertura dos benefícios, redes credenciadas, atendimento e qualidade.
• Enviar solicitações ao mercado e conferir propostas recebidas para comparação.
• Conduzir estudos comparativos e redesenhar planos de benefícios para aderência.
• Conduzir negociações com operadoras e seguradoras para condições vantajosas.
• Gerenciar projetos de Placement com cronograma e entregáveis definidos.
• Elaborar materiais técnicos e apresentações comparativas para decisão do cliente.
• Identificar impactos das mudanças propostas e comunicar alterações aos stakeholders.
• Realizar outras atividades correlatas conforme necessidade da área.

Conhecimentos

Excel

PowerPoint

Comunicação

Trabalho em equipe

Análise de dados

Formação académica

Ensino superior em Administração, Finanças ou Seguros

Ferramentas

Excel

PowerPoint

Descrição da oferta de emprego

Job description

Will You Be There? O lema aqui é planejar, apresentar soluções, evoluir e crescer. Buscamos profissionais que se envolvam, sejam proativos e se interessem por cada detalhe dos nossos projetos e, acima de tudo, que queiram crescer e dar o seu melhor, todos os dias. O nosso crescimento é constante e sabemos que vamos longe porque acreditamos em tudo que gera movimento. E você? Quer ir mais longe com a gente? Conheça nossos clientes, veja nossos conteúdos e descubra se você é a pessoa certa para fazer parte do #WeAreMDS.

Buscamos um profissional para somar ao time dePlacementque será responsávelpor garantir a colocação dos benefícios corporativos no mercado, estruturando, enviando e negociando as propostas junto às operadoras e seguradoras, a fim de obter as melhores condições técnicas e comerciais e apresentar à empresa-cliente alternativas aderentes ao seu perfil, necessidades e estratégia de benefícios.

Main responsibilities

• Conduzir projetos de Placement de baixa complexidade, por meio da organização do escopo, mapeamento de riscos, definição e execução dos entregáveis estruturados e ritualização das etapas do processo (análise técnica, estruturação, envio ao mercado, negociação e apresentação), a fim de garantir a condução eficiente, previsível e alinhada às necessidades do cliente, assegurando qualidade técnica, cumprimento de prazos e assertividade nas recomendações.
• Analisar e tratar dados da carteira e condições vigentes, por meio da coleta e interpretação das informações fornecidas pelo cliente, avaliação das condições contratuais e levantamentos internos, a fim de gerar a base para estruturação de propostas tecnicamente adequadas, financeiramente equilibradas e aderentes à estratégia de desenho ou redesenho dos planos.
• Realizar análise contratual e avaliar políticas de benefícios, por meio da leitura detalhada de documentos, identificação de riscos, comparação de produtos e coleta de informações, a fim de recomendar ao cliente o modelo mais aderente, sustentável e alinhado às exigências regulatórias e operacionais.
• Analisar qualitativa e quantitativamente a cobertura dos benefícios, por meio da avaliação das características dos produtos disponíveis, estruturas de atendimento, condições de acesso, abrangência geográfica e indicadores de qualidade, a fim de assegurar que os benefícios atendam às necessidades dos colaboradores, evitando lacunas assistenciais e insatisfação.
• Enviar solicitações ao mercado e conferir propostas recebidas, por meio do envio de briefings estruturados às operadoras, acompanhamento dos retornos e validação da aderência às premissas técnicas, a fim de permitir comparações transparentes e assegurar alinhamento com a estratégia definida.
• Conduzir estudos comparativos e desenhar ou redesenhar planos de benefícios, por meio da revisão de coberturas, redes credenciadas, regras de elegibilidade, premissas técnicas, precificação e projeções financeiras, a fim de oferecer ao cliente opções viáveis, competitivas e alinhadas ao perfil da população.
• Conduzir negociações com operadoras e seguradoras, por meio de tratativas comerciais, envio de dados técnicos, argumentação baseada em risco e comparação das condições de mercado, a fim de garantir condições comerciais vantajosas, equilíbrio técnico e melhor custo-benefício ao cliente.
• Realizar processos de harmonização de benefícios, por meio do mapeamento das políticas vigentes, comparação de regras, coberturas e valores, e estruturação de cenários de padronização, a fim de garantir equidade entre grupos, reduzir riscos, otimizar custos e melhorar a experiência dos colaboradores da empresa-cliente.
• Elaborar materiais técnicos e apresentações comparativas, por meio da consolidação dos estudos, organização de dados e construção de análises visuais claras, a fim de facilitar a tomada de decisão do cliente com precisão e transparência.
• Identificar e avaliar impactos das mudanças propostas, por meio da simulação de cenários financeiros e operacionais, análise das consequências para o usuário final e comunicação estruturada das alterações, a fim de apoiar decisões estratégicas, mitigar riscos e garantir previsibilidade no efeito das mudanças para o cliente.
• Gerenciar projetos de Placement, por meio da coordenação de escopo, prazos, entregáveis, grau de complexidade, riscos envolvidos e alinhamento entre cliente e mercado, a fim de assegurar que cada cotação, renovação, desenho/redesenho, harmonização ou análise de carteira seja conduzida de forma eficiente e organizada.
• Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme necessidade e/ou e demanda da área, sempre que necessário, por meio de treinamento, qualificação profissional e orientações do líder imediato, a fim de garantir o desenvolvimento profissional contínuo.

Requirements and skills

• Ensino superior completo nos cursos ligados à Administração, Finanças e Seguros;
• Conhecimento básico/intermediário em Excel e Power Point;
• Conhecimento em planos e condições de comercialização;
• Experiência na área de estudos de benefícios seguráveis e não seguráveis;
• Ter foco no cliente, profissionalismo, colaboração, inovação, boa comunicação verbal e escrita, resiliência, organização e trabalho em equipe.

Additional information

• Plano de Saúde eOdontológico
• Seguro de Vida
• Vale refeição
• Vale transporte
• PLR
• Wellhub
• Wellz
• Licença maternidade/paternidade estendida
• Apoio Pass para você e seus dependentes
• Day off
• Descontos nas contratações de seguros pessoais como automóvel, vida, residência, viagem entre outros.

Aqui, você é quem define o seu crescimento e o tamanho das suas conquistas.