Analista de Engenharia de Software Sr | Tech Lead - Dynamics

Porto; São Paulo; Hybrid; BRL 260,000 - 420,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Alimentação

Plano de Saúde

Plano Odontológico

PLR

Job summary

Porto está buscando um Tech Lead em Engenharia de Software com atuação híbrida (Campos Eliseos - SP). Você liderará uma equipe na orquestração de comissões, definindo padrões, arquiteturas e integrações com Dynamics. O conhecimento em .NET, Azure e pipelines é essencial para entregar soluções de alto impacto.

O modelo híbrido exige presença no escritório 3x/semana, com foco em escalabilidade e governança de fluxos financeiros. Benefícios incluem saúde, nutrição, transporte e PLR.

Qualifications

• Experiência prática com .NET (C#) e criação de APIs/microserviços.

Responsibilities

• Atuar como referência técnica da equipe de desenvolvimento, orientando devs e removendo impedimentos.
• Definir padrões de arquitetura, código limpo e boas práticas para sustentação e escalabilidade.
• Traduzir regras de negócios complexas (comissionamento) em soluções funcionais na nuvem.
• Desenhar ecossistemas distribuídos com microserviços na Azure, garantindo alta disponibilidade.
• Criar e manter pipelines de CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions) com governança de ambientes.
• Liderar migrações complexas e integrações com ERPs (como SAP).
• Modelar fluxos (BPMN), diagramas de sequência e especificações técnicas.

Skills

C#/.NET

APIs/microserviços

Arquitetura de software

Liderança técnica

DevOps/CI-CD

Azure (Functions, Service Bus, App)

BPMN/modelagem

Education

Superior completo em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação ou áreas correlatas

Tools

Azure Functions

Azure Service Bus

Event Grid

Azure App Services

GitHub Actions / Azure DevOps

Job description

Descrição da vaga

O que faz a área de Engenharia de Software/Comissões na Porto?

A área de Comissões é um dos motores mais estratégicos da Porto. Somos responsáveis por orquestrar e direcionar o pagamento de comissões de todo o nosso ecossistema de parceiros e corretores que é o grande diferencial competitivo da companhia.

Atuamos na engenharia do coração do negócio: recebemos as regras e particularidades de múltiplos produtos, processamos cálculos de altíssima complexidade e escala, direcionando das integrações que alimentam a liquidação financeira. Nosso desafio é garantir uma plataforma robusta, ágil e precisa, capaz de traduzir regras de negócio complexas em entregas operacionais de larga escala.

Local de trabalho: Campos Eliseos - SP

Modelo de trabalho: Híbrido - 3x por semana no escritório.

#VemPraPorto #NaPortoVocêImporta #TechLead #Dynamics #Azure

Responsabilidades e atribuições

• Liderança Técnica e Direcionamento do Time: Atuar como a referência técnica da equipe de desenvolvimento, direcionando tecnicamente os devs, apoiando no desbloqueio de tarefas do dia a dia e promovendo a evolução contínua do time.
• Excelência em Engenharia e Padronização: Definir, disseminar e garantir os padrões de arquitetura, desenvolvimento e código limpo (Clean Code, Design Patterns e boas práticas) para garantir sustentabilidade e escalabilidade das soluções.
• Ponte Negócio & Tecnologia: Atuar como o elo entre as áreas de Negócio/Produtos e a Engenharia, traduzindo regras de negócios e políticas comerciais complexas (como regras de comissionamento) em soluções funcionais e arquiteturas técnicas eficientes.
• Arquitetura Escalável e Microserviços na Nuvem: Desenhar e evoluir ecossistemas distribuídos utilizando .NET (C#), arquitetura de microserviços e mensageria em nuvem (Azure Service Bus, Azure Functions), garantindo alta disponibilidade e performance para cenários de alta volumetria.
• Cultura DevOps e Automação: Criar, manter e otimizar pipelines de CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions ou similares), garantindo deploy seguro, rastreabilidade e governança do ciclo de vida das aplicações.
• Grandes Migrações e Integrações Complexas: Liderar e apoiar tecnicamente o time em cenários de grandes migrações de sistemas, garantindo a integridade nas integrações da plataforma com ERPs e outros ecossistemas legados ou modernos.
• Modelagem e Desenho Funcional: Mapear fluxos de trabalho, desenhar processos tecnicos (BPMN), diagramas de sequência e especificações técnicas e funcionais para sustentação e evolução de sistemas críticos.
• Evolução do Motor de Regras e Soluções (Microsoft Dynamics): Liderar funcional e tecnicamente a evolução e integração do ecossistema corporativo (Dynamics), garantindo flexibilidade e governança dos fluxos financeiros e operacionais.

Requisitos e qualificações

• Escolaridade: Superior Completo em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Perfil Técnico Hands-on ("Mão na Massa"): Sólida e comprovada experiência prática com desenvolvimento .NET (C#), com domínio em criação de APIs, microserviços, padrões de projeto e testes automatizados.
• Domínio em Arquitetura Azure & Mensageria: Experiência prática consistente em ambientes de nuvem Azure (Azure Functions, Service Bus, Azure App Services, Event Grid) e arquiteturas orientadas a eventos.
• Experiência em CI/CD e Infra como Código: Vivência na construção e manutenção de pipelines de integração e entrega contínua (CI/CD), além de preocupação ativa com automação e padronização de ambientes.
• Vivência em Grandes Migrações e Integrações: Histórico comprovado em participação ou liderança técnica de grandes projetos de migração de sistemas e orquestração de integrações complexas (APIs, mensageria e comunicação com ERPs como SAP).
• Capacidade de Liderança e Mentoria: Habilidade para guiar outros desenvolvedores, realizar code reviews construtivos, criar documentação de referência e elevar o nível técnico da equipe.
• Conhecimento Funcional e Modelagem: Forte capacidade de transitar entre negócio e tecnologia, com experiência em modelagem de processos (BPMN) e especificação de regras de negócio.

Diferenciais:

• Experiência prática na arquitetura, parametrização ou integração com Microsoft Dynamics (prioritariamente na sustentação/evolução de regras de negócio ou motores de cálculo/comissões).
• Experiência prévia nos setores de Seguros, Serviços Financeiros, Payments ou FinTechs, atuando diretamente com motores de comissões, incentivos, repasses financeiros ou billing.
• Certificações técnicas ativas Microsoft (ex: Azure Solutions Architect, Azure Developer Associate ou certificações em Dynamics 365).

Informações adicionais

BENEFÍCIOS

• Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico e Odontox;
• Wellhub e TotalPass;
• Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
• Participação nos Lucros - PLR;
• Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2030;
• Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
• Estúdio de Música;
• Vale-Transporte;
• Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
• Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
• Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
• Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
• Auxílio creche ou babá;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada - PortoPrev;
• Desconto em Produtos e Serviços;
• Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
• Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
• Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
• Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
• Biblioteca;
• Sala de descanso: no completo Matriz
• Salão de jogos: no complexo Matriz
• Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);

Na Porto, Você Importa!

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!

Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.