Analista de Departamento Pessoal Júnior

Jobbol; Belém; Presencial; BRL 28 000 - 42 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Benefícios a combinar

Resumo da oferta

A Evoluir Gestão de Pessoas está recrutando Analista de Departamento Pessoal Júnior em Belém. O profissional atuará no lançamento e conferência da folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, faltas e descontos, além de apoiar no processamento de férias, rescisões e afastamentos.

É desejável ensino superior completo e experiência anterior em RH. A vaga é presencial, com jornada integral e benefícios a combinar; candidatos de Barcarena, Ananindeua ou Marituba também podem ser

Qualificações

• Ensino superior completo em áreas de recursos humanos, administração ou psicologia.
• Experiência anterior é desejável (nível júnior).
• Conhecimentos básicos de folha de pagamento e legislação trabalhista.

Responsabilidades

• Realizar o lançamento e a conferência de eventos da folha de pagamento, como salários, horas extras, faltas, atrasos, adicionais, descontos e demais verbas.
• Conferir os registros de ponto e apoiar na identificação e correção de inconsistências que impacte a folha.
• Processar cálculos de férias, rescisões, afastamentos e demais eventos relacionados à folha.
• Realizar conferências da folha, identificando divergências e encaminhando os ajustes necessários antes do fechamento.
• Apoiar o cálculo e a conferência dos encargos trabalhistas, como INSS, FGTS e IRRF.
• Efetuar lançamentos e conferências de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde e outros benefícios concedidos pela empresa.
• Apoiar o envio e a conferência das informações trabalhistas nos sistemas e obrigações pertinentes, incluindo o eSocial.
• Atuações anteriores em Assistente de Recursos Humanos, Analista de Folha de Pagamento, Auxiliar de Departamento Pessoal ou Analista de Benefícios podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Formação académica

Ensino superior completo

Descrição da oferta de emprego

Consultoria de Recursos Humanos busca profissional Analista de Departamento Pessoal Júnior em Belém.

A Evoluir Gestão de Pessoas é uma empresa especializada em consultoria e soluções para o desenvolvimento de talentos e gestão de recursos humanos. Oferecemos serviços que visam otimizar a performance organizacional e o engajamento dos colaboradores.

Responsabilidades

Realizar o lançamento e a conferência de eventos da folha de pagamento, como salários, horas extras, faltas, atrasos, adicionais, descontos e demais verbas. Conferir os registros de ponto e apoiar na identificação e correção de inconsistências que impacte a folha. Processar cálculos de férias, rescisões, afastamentos e demais eventos relacionados à folha de pagamento. Realizar conferências da folha, identificando divergências e encaminhando os ajustes necessários antes do fechamento. Apoiar o cálculo e a conferência dos encargos trabalhistas, como INSS, FGTS e IRRF. Efetuar lançamentos e conferências de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde e outros benefícios concedidos pela empresa. Apoiar o envio e a conferência das informações trabalhistas nos sistemas e obrigações pertinentes, incluindo o eSocial.

Atuações anteriores em Assistente de Recursos Humanos, Analista de Folha de Pagamento, Auxiliar de Departamento Pessoal ou Analista de Benefícios podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

Escolaridade: Ensino superior completo

Experiência: Necessário experiência

Remuneração e Benefícios

• Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
• Benefícios a combinar

Informações Adicionais

• Contrato: Efetivo. Presencial. Candidatos de Barcarena, Ananindeua ou Marituba também são considerados para esta vaga.
• Período: Tempo Integral
• Jornada: A combinar