Analista De Departamento Pessoal

Conceito Contabilidade; Cascavel; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de contabilidade em expansão busca um profissional para administrar pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista. O papel envolve a execução de processos de admissão e rescisão, controle de folha de pagamento e gestão de benefícios. O candidato ideal terá experiência na área e conhecimento em sistemas de folha de pagamento, além de habilidades em comunicação e organização. Se você é proativo e busca um ambiente dinâmico, esta é a oportunidade perfeita para impulsionar sua carreira em um setor essencial.

Serviços

Vale Alimentação

Vale Transporte

Convênio Médico

Convênio Odontológico

Qualificações

• Experiência anterior na função de administração de pessoal.
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.

Responsabilidades

• Executar e conferir a folha de pagamento e encargos sociais.
• Gerenciar benefícios como vale-transporte e plano de saúde.

Conhecimentos

Legislação Trabalhista

Folha de Pagamento

Controle de Ponto

Excel Intermediário

Comunicação Verbal e Escrita

Formação académica

Ensino Superior em Administração

Ensino Superior em Contabilidade

Ensino Superior em Recursos Humanos

Ferramentas

Sistema de Folha de Pagamento IOB

Descrição da oferta de emprego

Resumo da Função:Responsável pela execução de atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações legais, controle de ponto, folha de pagamento, admissões, demissões e gestão de benefícios.
Atua de forma a garantir conformidade com a legislação trabalhista vigente e apoio às demandas dos colaboradores.Principais Atividades:Realizar processos de admissão e rescisão contratual.Executar e conferir a folha de pagamento, férias, 13º salário e encargos sociais.Apurar e controlar ponto eletrônico, banco de horas e horas extras.Emitir guias de encargos (INSS, FGTS, IRRF) e obrigações acessórias.Gerenciar benefícios: vale-transporte, alimentação/refeição, plano de saúde e outros.Acompanhar convenções coletivas e garantir conformidade com a legislação trabalhista.Fornecer atendimento aos colaboradores quanto a dúvidas trabalhistas e processos internos.Requisitos:Ensino superior completo ou cursando em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência anterior na função.Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.Domínio de sistemas de folha de pagamento (Usamos o IOB).Excel intermediário.Desejável conhecimento em e-Social.Competências Desejadas:Organização e atenção aos detalhes.Proatividade e senso de responsabilidade.Boa comunicação verbal e escrita.Capacidade de lidar com prazos e volume de informações.Salário e Benefícios:Salário a combinar de acordo com a experiência.Vale Alimentação, valor fixo de R$ 800,00.Vale Transporte (caso utilize).Convênio VidaAcic (Descontos em médicos, dentistas, laboratórios e diversas especialidades na área da saúde e bem-estar).
Interessados devem enviar currículo para: ****** ou via WhatsApp: [phone] (Aline) | 99993-7473 (Renato)