Analista Administração de Pessoal PL

Minerva Foods SA; Barretos; Presencial; BRL 45 000 - 78 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Minerva Foods, líder em exportação de carne bovina no Brasil e presente em vários países, busca profissional para atuar na área de Folha de Pagamento. O candidato lidará com lançamentos, cálculos trabalhistas e geração de relatórios, assegurando conformidade com a legislação vigente.

É exigida formação superior em Administração/Contábeis, conhecimentos de legislação trabalhista e experiência com SAP/SuccessFactors.

Qualificações

• Formação superior em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
• Conhecimento/experiência com SAP e SuccessFactors é desejável.
• Noções dos subsistemas da área de Recursos Humanos.

Responsabilidades

• Lançamentos e importações na Folha de Pagamento.
• Realizar cálculos trabalhistas, férias e rescisões.
• Gerar relatórios de apoio e atender RHs das unidades.
• Garantir cumprimento de normas e procedimentos legais.
• Acompanhar acordos/convenções coletivas para evitar riscos trabalhistas.

Conhecimentos

Legislação trabalhista

Previdência social

Noções de RH

Formação académica

Administração / Ciências Contábeis

Ferramentas

SAP

SuccessFactors

Descrição da oferta de emprego

Job description

A Minerva Foods é líder em exportação de carne bovina na América do Sul e atua também no segmento de industrializados, comercializando seus produtos para mais de 100 países. Além do Brasil, a Minerva Foods está presente no Paraguai, na Argentina, no Uruguai, na Colômbia, e possui plantas especializadas em ovinos na Austrália.

Com nossas 46 unidades industriais, oferecemos produtos saudáveis e nutritivos, que são comercializados para clientes do mundo todo por meio de nossos 23 centros de distribuição e 17 escritórios internacionais.

Main responsibilities

• Lançamentos e importações na Folha;
• Lançar ou importar descontos ou pagamentos diversos como convênios, gratificações, prêmios, empréstimos consignados, garantindo o cumprimento dos procedimentos transacionais, objetivando o encerramento da Folha de Pagamento;
• Obrigações legais e relatórios de apoio;
• Gerar relatórios de apoio as áreas, gerar/validar/transmitir E-social/DCTF Web, atendimento e suporte aos RHs das unidades, garantindo o cumprimento das normas e procedimentos, a fim de atender a legislação em vigor;
• Cálculos Trabalhistas;
• Realizar cálculos e conferência de férias, rescisões e folha de pagamento, assegurando o cumprimento das normas e procedimentos, a fim de atender a legislação em vigor;
• Rotinas Trabalhistas;
• Acompanhar e adequar as cláusulas do acordo/convenção coletiva, assegurando o atendimento das mesmas, visando eliminar qualquer risco trabalhista.

Requirements and skills

• Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis e/ou áreas correlatas;
• Legislação trabalhista e previdenciária, Conhecimento em SAP e Success Factors (desejável);
• Noções dos subsistemas da área de Recursos Humanos.