Almoxarife I - Preferencialmente PCD

Yara International ASA

Serra

Presencial

BRL 45 000 - 78 000

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Resumo da oferta

A Yara Brasil, área de Facilities, atua para otimizar o fluxo de materiais e equipamentos, empregando SAP, 5S e Lean para garantir estoque preciso e operações eficientes.

O candidato trabalhará com recebimento, armazenamento e controle de inventários, apoiando planejamento de demanda e integração com compras, com foco em melhoria contínua e conformidade.

Qualificações

  • Facilidade de comunicação eficaz e relacionamento interpessoal.
  • Capacidade de resolução de problemas de forma ágil.
  • Visão crítica e estratégica.
  • Necessário CNH categoria “B”.
  • Necessário Excel em nível intermediário, com fórmulas de procura e referência (SES, PROCV) e funções básicas.
  • Necessário experiência em SAP, especialmente WMS/MM.
  • Desejável noção de governança de processos (fluxogramas, procedimentos).
  • Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas correlacionadas.

Responsabilidades

  • Realizar recebimento físico e fiscal, armazenagem, conservação, separação, movimentação e entrega de materiais usando SAP.
  • Garantir organização, identificação e endereçamento dos materiais com 5S/Lean.
  • Realizar inventários cíclicos e assegurar acuracidade de estoque.
  • Analisar consumo, giro, cobertura e estoque para otimizar recursos.
  • Acompanhar backlog de pedidos e disponibilidade de materiais; atuar com riscos de ruptura.
  • Monitorar indicadores de estoque usando SAP, Power BI e ferramentas analíticas.
  • Participar do planejamento de demanda de materiais com base em histórico e necessidades futuras.
  • Apoiar compras, transferências, devoluções e movimentações de materiais, assegurando conformidade operativa.
  • Identificar materiais obsoletos ou sem movimentação e propor ações de redução de estoque.
  • Contribuir para melhoria contínua de processos, buscando eficiência e qualidade.

Conhecimentos

Comunicação eficaz
Resolução de problemas
Visão crítica
CNH B

Formação académica

Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas correlacionadas

Ferramentas

SAP
Power BI

Descrição da oferta de emprego

Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas: Criar alerta

Área de Conhecimento: Administrativo e Suporte do Escritório

Modalidade do trabalho: Presencial

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.

Apresentação da área

Na Yara contribuímos diariamente para a construção de uma sociedade cada vez mais colaborativa, um mundo sem fome e um planeta respeitado. Criamos impacto positivo usando a economia como o motor da mudança para um crescimento sustentável. Trabalhar na Yara significa contribuir para: produção sustentável de alimentos para uma crescente população mundial, reduzir o impacto nas mudanças climáticas, reduzir o consumo de água e energia e melhorar a saúde humana.

Facilities simplifica dia a dia da empresa por meio da entrega de serviços com mão de obra dedicada e especializada. Otimizamos e integramos todos os serviços que são contratados externamente, atendendo todos os colaboradores da Yara Brasil de forma única e padronizada. Atuamos em 7 macroprocessos: Gestão de Facilities, Gestão de Departamento, Suporte a Auditoria, Relações Institucionais, Gestão de Terceiros, Gestão de Frota e Gestão de Almoxarifado.

Descrição da posição | Responsabilidades
  • Realizar os processos derecebimento físico e fiscal, armazenagem, conservação, separação, movimentação e entrega de materiais e equipamentos, utilizando o SAP;
  • Garantir a organização, identificação e correto endereçamento dos materiais, aplicando boas práticas de armazenagem, FIFO, 5S e Lean;
  • Realizar inventários cíclicos, garantindo a preparação das áreas, conferência física e sistêmica e acuracidade dos estoques;
  • Analisar consumo, giro, cobertura, criticidade e níveis de estoque, identificando oportunidades de otimização de estoques;
  • Acompanhar backlog de pedidos, disponibilidade de materiais e riscos de ruptura, atuando preventivamente junto às áreas envolvidas;
  • Acompanhar e atuar sob osindicadores de desempenho e gestão de estoque, utilizando SAP, Power BI e ferramentas de análise;
  • Participar do planejamento de demanda de materiais, avaliando histórico de consumo, necessidades futuras e oportunidades de transferência entre unidades;
  • Apoiar processos de compras, transferências, devoluções e movimentações de materiais, garantindo conformidade das informações e atendimento à operação;
  • Identificar e propor ações para materiais obsoletos, excedentes ou sem movimentação, contribuindo para a redução de estoques e otimização de recursos;
  • Atuar na melhoria contínua dos processos, buscando maior eficiência, padronização, segurança e qualidade na operação.
Perfil | Formação e conhecimentos
  • Facilidade de comunicação eficaz e relacionamento interpessoal;
  • Capacidade de resolução de problemas de forma ágil;
  • Visão crítica e estratégica;
  • Necessário CNH categoria “B”;
  • Necessário Excel em nível intermediário, com conhecimento em fórmulas de procura e referência como "SES" e "PROCV", fórmulas matemáticas como "SOMA", "MÉDIA", entre outras;
  • Necessário experiencia em sistema SAP, especialmente módulos WMS e/ou MM;
  • Desejável noção de governança de processos de negócio como fluxogramas, procedimentos e políticas.
  • Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas correlacionadas.
Informações adicionais

Na Yara você encontrará um ambiente que busca valorizar as diferenças e que está aberto a receber pessoas com quaisquer deficiências, gênero, etnia, orientação sexual e diferentes mindsets.

Informações de contato

Pessoas e Culturas

Conhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.

Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.

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