Advogado(A) Senior

Vivo (Telefônica Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Vivo Telecomunicações do Brasil está buscando um Vice-Presidente Jurídico para liderar iniciativas legais e proteger os interesses da empresa. O cargo envolve a gestão de processos jurídicos e a colaboração com diversas áreas para garantir a conformidade e a eficácia das estratégias jurídicas.

Responsabilidades

• Apoiar a gestão nas estratégias jurídicas para propositura de ações e celebrações de acordos.
• Propor medidas para elaborar defesa em processos contra a empresa.
• Desenvolver estratégias para minimizar riscos e maximizar benefícios.

Descrição da oferta de emprego

O papel da Vice-Presidência Jurídica é fundamental para o sucesso da empresa Vivo Telecomunicações do Brasil. Nesta seção, iremos abordar as responsabilidades e oportunidades que este cargo oferece.

Responsabilidades Principais

• Apoiar a gestão nas estratégias jurídicas para propositura de ações e celebrações de acordos;
  
• Propor as medidas para elaborar defesa em processos contra a empresa, em sua área de atuação, liderando a busca de informações e documentos junto às demais áreas da empresa;
  
• Acompanhar todo o fluxo dos processos, garantindo que todas as partes envolvidas estejam informadas e cientes das etapas seguintes;
  
• Desenvolver estratégias para minimizar riscos e maximizar benefícios para a empresa;
  
• Liderar equipes multidisciplinares para solucionar problemas complexos e alcançar objetivos compartilhados;
  
• Mantê-la alinhada com os objetivos da empresa e fornecer relatórios periódicos sobre os progressos e desafios enfrentados.
  

Descrição do Cargo

O vice-presidente jurídico irá trabalhar em estreita colaboração com a Diretoria Trabalhista e Consumidor, liderando iniciativas e projetos que promovam a proteção dos interesses da empresa. É uma oportunidade de crescer e contribuir para um ambiente de trabalho dinâmico e estimulante.

Instruções

Familiarize-se com as políticas e procedimentos legais da empresa e trabalhe de forma íntegra para cumprir as responsabilidades asignadas.