Young Graduates Commercial Track KBC Brussels

KBC NV; Brussel Hoofdstad; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexibele werkuren

Uitgebreid flexpakket

Opleidingsmogelijkheden

Résumé du poste

Een vooraanstaande bank en verzekeraar in Brussel zoekt Young Potential Commercial Track kandidaten. Je krijgt intensieve opleidingen en coaching om je commercieel netwerk te versterken. Je adviseert klanten over bankieren, hypotheken en verzekeringen. Je werkt in een dynamische omgeving met flexibele uren en hebt de kans om je te ontwikkelen tot expert. KBC biedt een aantrekkelijk salaris, een uitgebreid flexpakket en stimuleert verdere loopbaanontwikkeling.

Qualifications

• Energie krijgen van sociale contacten en commerciële targets.
• Verantwoordelijk gevoel bij dagelijkse taken is essentieel.
• Bereid om financiële producten en diensten te leren.

Responsabilités

• Klanten adviseren aan het loket, telefonische hulp bieden.
• Versterken van de klantenbinding door persoonlijke aanpak.
• Commerciële kansen oppakken en acties opzetten.
• Je bent het gezicht van KBC Brussels en draagt merkwaarden uit.

Connaissances

Sociale contacten

Commerciële targets behalen

Proactief meedenken

MS Office-toepassingen

Talenkennis (NL, FR)

Engels (plus)

Engels (plus)

Formation

Bachelor- of masterdiploma in relevante richting

Outils

Digitale collaboration tools

Digitale collaboration tools

Description du poste

KBC Bank & Verzekering

Wat houdt deze vacature in?

Je kiest voor een commerciële carrière en wil die een snelle start geven? We got you! Als Young Potential Commercial Track bij KBC Brussels krijg je de opleiding en de coaching die daarvoor nodig zijn. Dus grijp je kans en toon ons wat je in je mars hebt!

• Je start met een intensief starterstraject: een combinatie van online en face-to-face opleidingen in de KBC Live Brussel (ons kantoor op afstand).
• Daarna stroop je meteen de mouwen op en versterk je het commercieel netwerk van KBC Brussels. We kiezen een werkplek voor jou waar je vlot geraakt en waar er voldoende ervaren collega’s zijn die je kunnen begeleiden. Eerst ligt je focus op klanten helpen met dagelijks bankieren, zowel op afstand als aan het loket.
• Omdat je elke dag in contact bent met klanten, ontdek je ongetwijfeld binnen het jaar welke expertise jou het meest aanspreekt: particulieren adviseren over een woonkrediet en/of verzekeringen, klanten overtuigen van onze beleggingsvormen of ondernemers ondersteunen bij de opstart tot zelfstandige. De Starters Sales Coach die je begeleidt, helpt je om te kiezen.
• Zodra je weet welke richting je uit wil, dompelen we je onder in je gekozen expertise. Zo groei je uit tot Expert in wonen & verzekeren, oplossingen voor ondernemers of vermogensopbouw in een kantoor van KBC Brussels.

Wat verwachten we van jou?

• Je helpt klanten aan het loket en telefonisch, maar ook via chat of e-mail. Je bent hun eerste aanspreekpunt, geeft hen persoonlijk advies en begeleidt hen bij digitaal bankieren.
• Bij jou merken klanten echt dat ze op de eerste plaats komen. Dankzij jouw resultaat- en klantgerichte aanpak win je hun vertrouwen. Zo versterk je de klantenbinding.
• Zie je een commerciële opportuniteit? Jij bent al lang in actie geschoten. Je bent dan ook de geknipte persoon om mee commerciële acties op te zetten met je team.
• Je bent het gezicht van KBC Brussels. Met een positieve uitstraling draag je onze merkwaarden uit en draag je bij tot onze verdere groei.

Jouw troeven?

• Je hebt een bachelor- of een masterdiploma in een relevante/economische richting. In deze commercial track groei je uit tot expert aan je eigen tempo.
• Het is vooral belangrijk dat je energie krijgt van sociale contacten, commerciële targets halen en proactief meedenken.
• Bovendien ben je ervan overtuigd dat de juiste financiële producten en diensten een groot verschil maken in het dagelijkse leven, dus daar wil je je (verder) in verdiepen.
• Je gaat aan de slag met veel energie en gevoel voor verantwoordelijkheid.
• Je werkt vlot met MS Office-toepassingen en kijkt ernaar uit om met digitale collaboration tools aan de slag te gaan.
• Talenkennis NL en FR is een must in KBC Brussels. KBC Brussels zorgt ervoor dat jij je je talenkennis NL en FR mondeling en schriftelijk naar een hoger niveau kan brengen. Klanten ook vlot kunnen helpen in het Engels is een dikke plus, want heel wat expats in Brussel spreken Engels.
• Net als je collega’s heb je een groot hart voor Brussel. Het is tenslotte een stad met een uniek karakter, waar mensen met zeer diverse achtergronden samenleven.
• Doorheen je hele loopbaan bij KBC moedigen we je aan om verder te groeien als persoon en als professional. Je kan opleidingen volgen waarin je je hard en soft skills verder aanscherpt.
• We bieden jou een contract van onbepaalde duur en een competitief loon aangevuld met extra legale voordelen. Sounds familiar? Tuurlijk, dit lees je in elke vacature. KBC maakt het verschil met een uitgebreid flexpakket . Te uitgebreid om hier uit de doeken te doen. De verschillende voordelen - groot en klein - bespreken we graag met jou tijdens je sollicitatiegesprek.
• Je hebt flexibele werkuren zo kan je werk en privé-leven op elkaar kan afstemmen.
• KBC Brussels heeft kantoren over heel Brussel. Reken dus op een comfortabele woon-werkafstand.

Klinkt goed, toch? Ga vandaag nog het gesprek met ons aan! We kijken ernaar uit je te leren kennen.

Maak jij mee het verschil?

“Vanaf het begin was het me gauw duidelijk dat ik de rol als Expert Ondernemen wou opnemen, de focus op het adviseren van ondernemers in het bruisende Brussel sluit perfect aan bij mijn ambitie om bedrijven te helpen groeien in een levendige omgeving. Bovendien waardeer ik de mogelijkheid om nauw samen te werken met lokale ondernemers en bij te dragen aan hun succes.”

Respect en inclusie, daar staan we voor bij KBC. We geloven dat de eigenheid van onze medewerkers, de diversiteit binnen onze teams, de sleutel zijn tot grootse verwezenlijkingen. Daarom rekruteren we nieuwe medewerkers op basis van talenten en motivatie, wat hun achtergrond of hun verhaal ook is.

Samen streven we ernaar om dé referentie te zijn in de financiële sector. Dat doen we door te vernieuwen, te vergroenen en te verbinden. Kom jij meewerken aan ideeën en oplossingen die onze klanten en onze samenleving vooruithelpen? En dat bij een “Top Employer”?

Aarzel dan niet om te solliciteren, zodat we je leren kennen. Zijn er specifieke zaken waarmee we rekening moeten houden bij je sollicitatie? Laat het ons gerust weten. Graag tot gauw!

Heb je een vraag aan onze Talent Acquisition advisor?

Liesbeth Hofkens

recruiter

KBC beweegt met je mee, ook tijdens je carrièrepad. Solliciteer nu!