Teamcoördinator Halle-Vilvoorde en Dender

Logo Dender; Herenthout; Sur place; EUR 42 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Gezondheidsmakers vzw zoekt een gedreven teamcoördinator voor de regio Halle-Vilvoorde en Dender. Je coördineert twee teams, bewaakt welzijn en organiseert de werking via planning en overleg. Je bouwt netwerken uit met lokale partners en rapporteert aan je diensthoofd over resultaten en ontwikkelingen.

Je begeleidt collega’s in hun opdrachten en draagt bij aan het realiseren van beleidsdoelstellingen binnen de organisatie. De functie is voltijds en zonder duidelijke termijn.

Qualifications

• Ervaring in teamcoördinatie en welzijn.
• Kennis van lokale gezondheidszorgnetwerken is een plus.
• Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Responsabilités

• Coördineren van beide teams op inhoudelijk vlak en welzijn.
• Opstellen en opvolgen van het jaaractieplan in lijn met beleidsplan.
• Actief begeleiden van collega’s en opvolging van welzijn en functioneren.
• Organiseren van teamwerking via planning, overleg en resultaatsopvolging.
• Bewaken van evenwicht tussen individuele noden en teamplanning / welzijn.
• Netwerkuitbouw met lokale en regionale partners en lokale noden volgen.
• Rapporteren van teamresultaten en ontwikkelingen aan het diensthoofd.
• Vertegenwoordigen van belangen en inzichten van teams in overleg.
• Draagvlak creëren voor organisatiebeslissingen en budgetbewaking.

Connaissances

Teamleiding

Coaching

Planning

Budgetbeheer

Stakeholders

Description du poste

Kan jij teams verbinden, motiveren en organiseren rond gezamenlijke doelstellingen? Heb je aandacht voor het welzijn van mensen en krijg je er energie van hen te ondersteunen in hun groei? Kan je naast je collega’s ook externe partners motiveren om in te zetten op gezondheidsbevordering en ziektepreventie? Dan zoeken wij jou! Gezondheidsmakers vzw zoekt voor de regio’s Halle-Vilvoorde en Dender een gedreven teamcoördinator(voltijds – onbepaalde duur).

Wat ga je doen?

• Je coördineert beide teams op vlak van inhoudelijke werking, werkorganisatie en welzijn. Dit omvat:
  • Opmaken en opvolgen van het jaaractieplan, samen met je teams en in lijn met het beleidsplan van Gezondheidsmakers.
  • Actief begeleiden van collega’s in hun opdrachten en opvolgen van hun welzijn en functioneren.
  • Organiseren van de teamwerking via planning, overleg en resultaatsopvolging.
  • Evenwicht bewaken tussen individuele noden en teamplanning en - welzijn. Je bent ondersteunend voor alle collega’s die op jouw antennepunten werken.
  • Je bewaakt het evenwicht in de werking en ondersteuning van beide teams.
• Je bouwt verder aan het netwerk van lokale en regionale partners zodat je je collega’s inhoudelijk kan ondersteunen met kennis van de lokale en regionale noden.
  • Je volgt de regionale adviesraad en het netwerk op bv. door deel te nemen aan lokaal en regionaal overleg.
• Je rapporteert over teamresultaten, werking en regionale ontwikkelingen aan je diensthoofd.
  • Je vertegenwoordigt de belangen en inzichten van de teams en regio’s in overleg.
  • Je brengt organisatiebeslissingen naar de teams en partners en zorgt mee voor draagvlak.
  • Je monitort en beheert het team-en werkingsbudget.
• Je draagt bij aan gezamenlijke organisatiedoelstellingen en strategische processen binnen de organisaties door actief deel te nemen aan interne werkgroepen.