Talent Acquisition Specialist

eXalt; Brussel; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

eXalt Belgium cherche un Talent Acquisition Specialist pour renforcer son équipe. Vous comprendrez les besoins, sourcerez et approcherez les profils IT/Data/Digital/Business, et accompagnerez les candidats jusqu’à leur arrivée.

Vous travaillerez avec les Business Managers et la direction, développerez un vivier de talents et contribuerez à améliorer nos méthodes de recrutement et notre marque employeur. Maîtrise du français et de l’anglais impérative; première expérience souhaitée.

Qualifications

• Première expérience en recrutement recommandée (cabinet ou consultance)
• Maîtrise du français et de l'anglais impérative
• Capacité à développer et entretenir un vivier de talents

Responsabilités

• Sourcer et approcher des profils IT, Data, Digital et Business
• Mener les entretiens de qualification et assurer le suivi des candidats
• Travailler en étroite collaboration avec les Business Managers et la direction
• Développer et entretenir un vivier de talents
• Participer à l’amélioration des méthodes de recrutement et de notre marque employeur

Connaissances

Sourcing IT

Sourcing Data

Sourcing Digital

Entretien qualification

Relation candidat

Description du poste

Dans le cadre de notre croissance, nous souhaitons renforcer notre équipe interne avec un(e) Talent Acquisition Specialist.

Le rôle est central dans notre développement : comprendre nos besoins, identifier les bons profils, créer une vraie relation avec les candidats et accompagner leur parcours jusqu’à leur arrivée chez eXalt.

Au quotidien, tu seras notamment amené(e) à :

• sourcer et approcher des profils IT, Data, Digital et Business ;
• mener les entretiens de qualification et assurer le suivi des candidats ;
• travailler en étroite collaboration avec les Business Managers et la direction ;
• développer et entretenir un vivier de talents ;
• participer à l’amélioration de nos méthodes de recrutement et de notre marque employeur.

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, curieuse, à l’aise dans les échanges et avec une vraie fibre relationnelle. Une première expérience en recrutement, en cabinet ou dans le secteur de la consultance est un plus.

La maitrise du français et de l'anglais est impérative.

Rejoindre eXalt Belgium, c’est intégrer une équipe à taille humaine, dans un environnement entrepreneurial, avec beaucoup d’autonomie et la possibilité d’avoir un impact direct sur notre croissance.

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