Solution Architect Expert (m/v/x).

Independent Health Insurance Funds; Brussel Hoofdstad; Hybride; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexibele werktijden

Thuiswerken tot 3 dagen per week

37 verlofdagen per jaar

Mobiliteitsbudget

Maaltijdcheques

Groepsverzekering

GSM

Bedrijfswagen

Résumé du poste

Independent Health Insurance Funds zoekt een Solution Architect die de IT-architectuur van de organisatie vormgeeft in lijn met de business-strategie. Je fungeert als schakelpunt tussen business en IT en leidt een transversale squad die meer dan 40 kritieke toepassingen beheert, inclusief legacy- en Azure-gebaseerde oplossingen.

Je geeft technische richting, coachen teamleden en bewaakt lange termijn duurzaamheid.

Qualifications

• Masterdiploma in computerwetenschappen of gelijkwaardig door ervaring.
• Minstens 5 jaar ervaring in Solution Architecture, Technical Lead of soortgelijke rol.
• Ervaring met agile en SAFe; verzekeringssector of gereguleerde sectoren is een troef.
• Vloeiend Frans of Nederlands, met zeer goed begrip van de andere taal en uitstekende beheersing van Engels.

Responsabilités

• Ontwerpen en leiden van de IT-architectuur op basis van business-strategie.
• Coachen van developers en squadleden en zorgen voor naleving van architecturale standaarden.
• Beheren van meerdere projecten tegelijk en waarborgen van operationele stabiliteit.
• Ondersteunen van transformatie-initiatieven en risicobeperking.
• Identificeren van afhankelijkheden en prioriteren op roadmap-niveau.

Connaissances

Architectuur & integratie

SAFe/Agile ervaring

Stakeholder communicatie

Team coaching & mentoring

Technische visie & strategie

Formation

Masterdiploma computerwetenschappen

Outils

.NET/C#

JavaScript/TypeScript (Angular, SPA)

SQL Server / Azure SQL / T-SQL

Azure diensten & cloud-native architecturen

DevOps, CI/CD, Git

Infrastructure as Code

Azure DevOps Pipelines

Docker & containerisatie

ArchiMate/BPMN/UML

Description du poste

Taken en verantwoordelijkheden

Als Solution Architect draag je bij aan het ontwerpen van het IT-landschap van de organisatie op basis van de business-strategie. Je fungeert als de belangrijkste schakel tussen de business en IT voor strategische initiatieven en bent ook de technische leider van een transversale squad die verantwoordelijk is voor een portfolio van kritieke businesstoepassingen. Je komt bij een team dat momenteel bestaat uit een product owner, een scrum master, een analist en een ontwikkelaar. In deze rol leg je de technische visie vast, stuur je architecturale beslissingen aan, mentor je teamleden en waarborg je de duurzaamheid op lange termijn van de oplossingen die onder jouw verantwoordelijkheid vallen. Een bijzondere uitdaging van deze positie is dat de squad meer dan 40 kritieke businesstoepassingen beheert, inclusief verschillende legacy systemen en moderne, op Azure gebaseerde, oplossingen. Je moet in staat zijn om aan meerdere projecten tegelijkertijd te werken en daarbij de operationele stabiliteit waarborgen en de lopende transformatie-initiatieven ondersteunen.

Betrokkenheid bij de ontwikkeling van projecten

• Helpen businessbehoeften en -vereisten in kaart brengen tijdens workshops en ontdekkingssessies.
• Verschillende oplossingsopties evalueren en de meest geschikte architectuur aanbevelen op basis van de business-strategie, architecturale principes, kosten, risico’s en overgangsplannen.
• Oplossingsarchitecturen definiëren, documenteren en communiceren aan belanghebbenden uit zowel de business als de IT, en de bijbehorende architecturale modellen en documentatie opstellen en bijhouden.
• De gevolgen en onderlinge afhankelijkheden tussen bestaande toepassingen, lopende projecten en toekomstige initiatieven identificeren, en prioritering binnen de roadmap van de organisatie ondersteunen.
• Businessvereisten omzetten in haalbare technische oplossingen en implementeringsroadmaps.
• Bijdragen aan discussies over technisch ontwerp, en ontwikkelingsstandaarden en beste praktijken vaststellen.
• Ondersteuning bieden bij financiële prognoses, het inschatten van de benodigde inspanningen, het identificeren van risico’s en het opstellen van plannen voor risicobeperking.

Technische Leiderschap

• Optreden als de technische leider van de squad en advies geven over architecturale en technische beslissingen.
• Ontwikkelaars en andere teamleden coachen, mentoren en ondersteunen in het versterken van hun technische expertise.
• Beste praktijken voor software engineering, codekwaliteit, beveiliging, onderhoudbaarheid en schaalbaarheid bevorderen.
• Technische reviews leiden en ervoor zorgen dat de architecturale standaarden worden nageleefd.
• Het oplossen en verhelpen van complexe technische kwesties in het volledige toepassingenlandschap ondersteunen.
• Initiatieven voor voortdurende verbetering binnen het team aansturen.

Jouw profiel

Ervaring en opleiding

• Masterdiploma in computerwetenschappen of gelijkwaardig door ervaring.
• Minstens 5 jaar ervaring als Solution Architect, Technical Lead, Senior ontwikkelaar, of een gelijkaardige rol, idealiter in complexe bedrijfsomgevingen.
• Ervaring met agile en SAFe-omgevingen; ervaring in de verzekeringssector, gezondheidszorg of andere sterk gereguleerde sectoren is een grote troef.
• Frans of Nederlands is vereist, met een zeer goed begrip van de andere taal, alsook een uitstekende beheersing van het Engels.

Technische Vaardigheden

• Uitstekende kennis van oplossings- en integratiearchitectuur, met een sterke achtergrond in softwareontwikkeling en levenscyclusbeheer van toepassingen.
• Sterke ervaring met .NET/C# en uitgebreide kennis van JavaScript/TypeScript, inclusief Angular en Single Page Applications (SPA).
• Hoge bekwaamheid in Microsoft SQL Server, Azure SQL en T-SQL.
• Hands-on ervaring met Microsoft Azure-diensten, cloud-native architecturen en REST API’s; ervaring met Azure Functions, Logic Apps, Event-driven Architecture of Azure PaaS is een groot voordeel.
• Ervaring met het implementeren van DevOps-praktijken en CI/CD-pipelines, met een sterk begrip van Git; vertrouwdheid met Infrastructure as Code, Azure DevOps Pipelines, Docker en containerisatie is een pluspunt.
• Kennis van ArchiMate, BPMN en UML (certificering is een troef).
• Ervaring met kostenramingen, risicobeheer en technische governance.

Niet-technische profielvereisten

• Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden, met een gestructureerde en georganiseerde aanpak.
• Het vermogen om verschillende projecten en prioriteiten tegelijkertijd te beheren, en om zelfstandig te werken met beperkt toezicht.
• Een resultaat- en klantgerichte instelling, met een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een sterke teamgeest.
• Uitstekende vaardigheden op het gebied van interpersoonlijke communicatie en het omgaan met stakeholders, met het vermogen om complexe technische concepten over te brengen aan zowel technische als niet-technische doelgroepen.

Beschrijving van de jobaanbieding

• Een topjob in een zinvolle sector
• Een solidaire organisatie waar het fijn werken is
• Een moderne werkomgeving, in een toegankelijke groene omgeving, ongeacht je favoriete vervoerswijze
• Een goed evenwicht tussen privéleven en werk, met flexibele werktijden en de mogelijkheid om tot 3 dagen per week thuis te werken
• Initiatieven die het welzijn bevorderen en de onderlinge band versterken: yoga, padel, inspirerende workshops, filmavonden, seizoensgebonden drinks, rondetafelgesprekken in het Nederlands of Frans, ...
• Een plek waar iedereen zichzelf kan zijn en gelijke kansen krijgt om zich te ontwikkelen
• Een aantrekkelijk loonpakket
• Een contract van onbepaalde duur
• Toegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie
• Talrijke extralegale voordelen, zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm
• Een bedrijfswagen of een mobiliteitsbudget
• 37 dagen verlof per jaar
• Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière