Senior Private Banker Hunter - Kantoor Brussel

Delen Private Bank; Brussel Hoofdstad; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Competitieve beloning

Extralegale voordelen

Mobiliteitsbudget

Job summary

Delen Private Bank zoekt een ervaren relatiebeheerder voor discretionair vermogensbeheer in Brussel. U beheert een eigen portefeuille, bouwt langdurige klantrelaties op en begeleidt klanten bij vermogenstructurering en -optimalisatie.

Een master in financiën/management/economie/rechten en 5–10 jaar relevante ervaring zijn vereist, bij voorkeur met ondernemersinzicht en uitstekende Nederlands en Frans. Het bedrijf biedt een aantrekkelijke beloning en uitgebreide extralegale voordelen, met focus

Qualifications

• Verkoop- en relatievaardigheden vereist.
• Goede communicatieve en schrijfvaardigheden.
• Affiniteit met IT en juridische/fiscale vraagstukken.

Responsibilities

• Prospecteren van nieuwe klanten en opbouwen van duurzame relaties.
• Beheren van een eigen klantenportefeuille en relatieontwikkeling.
• Begeleiden van klanten bij structuur en optimalisatie van vermogen, samen met juristenteam.
• Bijdragen aan commerciële groei en aanwezigheid bij klantenevenementen.
• Ondersteunen van commerciële strategie en promotie van vermogensbeheer.

Skills

Commercieel

Communicatieve vaardigheden

Schriftelijke vaardigheden

Education

Master in Financiën, Management, Economie of Rechten

Job description

Delen Private Bank is gespecialiseerd in discretionair vermogensbeheer en vermogensplanning. Onze missie? Het vermogen van onze klanten op een actieve en doordachte manier beheren en plannen, met het oog op een evenwichtige groei en een vlotte overdracht naar de volgende generaties. Persoonlijk contact, een langetermijnvisie en een duurzame aanpak kenmerken onze filosofie. Groep Delen is actief in vijf landen en telt meer dan 1000 medewerkers.

Je belangrijkste taken zijn:

• Je prospecteert actief nieuwe klanten en bouwt duurzame klantrelaties op voor de bank.
• Je beheert daarnaast een eigen klantenportefeuille: je volgt bestaande klanten persoonlijk op en bouwt de relatie met hen verder uit.
• Je begeleidt klanten bij het structureren en optimaliseren van hun totale vermogen, indien nodig samen met ons juristenteam dat gespecialiseerd is in vermogens- en successieplanning.
• Je helpt de bank commercieel te groeien, onder meer door regelmatig aanwezig te zijn op klantenevenementen.
• Je draagt actief bij aan de commerciële strategie van de bank en aan de promotie van haar diensten in vermogensbeheer.
• Je hebt een master in Financiën, Management, Economie of Rechten.
• Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in het begeleiden van ondernemers en kent hun specifieke noden.
• Je bent enthousiast en neemt graag initiatief.
• Je bent commercieel sterk, communiceert vlot en schrijft goed.
• Je hebt affiniteit met IT en met juridische en fiscale vraagstukken.
• Je hebt een uitstekende kennis Nederlands (gesproken en geschreven) en een goede kennis Frans.
• Heb je een netwerk in het Brussels Gewest? Dan is dat een mooie troef.

Wij bieden

• Aantrekkelijke voorwaarden: je ontvangt een competitief salaris aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen, zoals hospitalisatie- en tandzorgverzekering, groepsverzekering, ecocheques, gsm met abonnement, optieplan, extra verlofdagen (bank holidays), Benefits at Work, maaltijdcheques, keuze uit bedrijfswagen of andere (mobiliteits)oplossingen via het mobiliteitsbudget.
• Ontwikkelkansen & intrapreneurship: jouw groei staat centraal. We luisteren naar je ambities en helpen je actief om stappen te zetten binnen onze organisatie. Via opleidingen, interne mobiliteit en intrapreneurship krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Jij bent de architect van je loopbaan – wij zorgen voor de juiste ondersteuning.
• Persoonlijke aanpak: als familiebedrijf sinds 1936 geloven we in de kracht van een persoonlijke aanpak. Je werkt in een warme en betrokken omgeving waar je écht gezien wordt. Dankzij onze vlakke structuur zijn de lijnen kort en is de directie – inclusief de familie – bereikbaar en betrokken. Ideeën krijgen snel gehoor, beslissingen worden doortastend genomen.
• Collegiale sfeer: samenwerken zit in ons DNA. Je komt terecht in een hecht team waar collega’s elkaar ondersteunen, kennis delen en elkaar motiveren. We werken in een open en toegankelijke sfeer aan gedeelde doelen – met succes én met ruimte voor humor.
• Duurzame samenwerking: we bouwen aan relaties voor de lange termijn – met onze klanten én onze medewerkers. Ons zeer laag personeelsverloop is daar het bewijs van. Dankzij een cultuur van vertrouwen, open communicatie en stabiliteit krijg je de kans om samen met ons te groeien.