Scrum Master-Team Lead

Editx; Sint-Jans-Molenbeek; Sur place; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

KBC zoekt een Scrum Master die een sleutelrol speelt in het agile werken van het team en de bredere organisatie. Je coacht het team naar zelforganisatie, bewaakt voortgang en stimuleert continue verbetering. Je vormt de brug tussen business en IT en zorgt voor transparantie.

Je werkt in een multidisciplinaire context en rapporteert aan HR-verantwoordelijken binnen de engineering/IT omgeving. De functie vraagt een groeimindset, leergierigheid en teamgerichte persoonlijkheid.

Qualifications

• We zoeken iemand met een groeimindset: wil leren, zich ontwikkelen en met het team groeien.

Responsabilités

• Organisatie van Scrum-ceremonies en toepassen van agile principes.
• Stelt haalbare planningen op, bewaakt voortgang en budget.
• Werkt nauw samen met de Product Owner voor backlogprioriteiten.
• Is hiërarchisch verantwoordelijk en begeleidt het team in ontwikkeling.
• Werk samen met collega’s uit verschillende landen en culturen.
• Communiceert helder en verbindend in het Nederlands en Engels.

Connaissances

Agile principes

Leiderschap

Backlogbeheer

Teamcoaching

Communicatie

Description du poste

Wat houdt deze vacature in?

Als Scrum Master bij KBC neem je een sleutelrol op in de werking van je team én de bredere organisatie. Zo zorg je ervoor dat je team agile werkt, maar je bent ook de leidinggevende van je team. Dat betekent dat je verantwoordelijk bent voor de teamdynamiek, de planning én de persoonlijke groei van je collega’s.

Je werkt in een multidisciplinaire context, vaak over landsgrenzen heen. Je coacht je team naar zelforganisatie, bewaakt de voortgang van projecten en zorgt voor een cultuur van continue verbetering. Samen met de Product Owner beheer je de backlog en bepaal je prioriteiten. Je bent een brugfiguur tussen business en IT, en je stimuleert samenwerking en transparantie.

Wat verwachten we van jou?

Je hoeft niet alles al te kunnen. We zoeken iemand met een groeimindset: iemand die wil leren, zich wil ontwikkelen en samen met het team wil groeien.

• Organisatie: Je organiseert de Scrum-ceremonies en helpt je team om agile principes toe te passen
• Planning en opvolging: Je stelt haalbare planningen op, volgt budgetten op en bewaakt de voortgang.
• Backlogbeheer: Je werkt nauw samen met de Product Owner om prioriteiten te bepalen.
• HR-verantwoordelijkheid: Je bent de hiërarchisch leidinggevende van je team, je begeleidt hen in hun ontwikkeling en stimuleert verantwoordelijkheid
• Internationale samenwerking: Je werkt vlot samen met collega’s uit verschillende landen en culturen.
• Communicatie: Je communiceert helder en verbindend in het Nederlands en Engels.