Responsable de département Zoersel - Westmalle

Colruyt Group; Malle; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Vélo d’entreprise (électrique)

Chèques-repas

Treizième mois

Assurance hospitalisation

Participation aux bénéfices

Job summary

Colruyt Group recherche un Responsable de département pour les magasins de Zoersel ou Westmalle, prêt à diriger une équipe et à optimiser l’organisation du rayon.

Vous gérerez les réassorts, les plannings et l’encadrement, tout en assurant la satisfaction client et le respect des procédures. Opportunités de progression et avantages attractifs.

Qualifications

• Expérience en gestion d'équipe et leadership.
• Bonnes compétences organisationnelles et sens de l'organisation.
• Orientation client et proactivité.
• Capacité à travailler en environnement dynamique et physiquement actif.

Responsibilities

• Réapprovisionner les rayons et aider les clients.
• Encadrer l'équipe et assurer les consignes de sécurité.
• Planifier les départements et établir les prévisions.
• Collaborer avec les autres responsables du magasin.

Job description

Responsable de département Zoersel - Westmalle

Responsable de département Zoersel - Westmalle

Êtes-vous prêt(e) pour un rôle stimulant et dynamique dans le secteur du retail? En tant que responsable de département chez Colruyt, vous aurez l'opportunité de démontrer vos qualités de leadership et de faire évoluer votre carrière. Envie de faire fonctionner un département comme sur des roulettes ? Lisez la suite et

Que faites-vous en tant que responsable de département dans le magasin à Zoersel ou Westmalle:

• Participation active dans le magasin : Vous réapprovisionnez les rayons, tenez la caisse et aidez les clients. Cela vous permet d'acquérir des connaissances sur les produits et d’avoir une vue d’ensemble du fonctionnement du magasin.
• Gérer les départements : Vous êtes responsable d’un ou plusieurs départements, tels que les produits frais, les surgelés ou le non-food. Vous établissez des prévisions et faites les plannings.
• Encadrer les collègues : Vous accompagnez et encadrez votre équipe, veillez au respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité. Vous présentez les nouveaux produits à vos collègues.
• Optimiser les ventes : Vous recherchez en permanence des moyens d’améliorer les ventes et vous motivez vos collègues à faire de même.
• Concertation avec les autres responsables : Vous discutez régulièrement avec les autres responsables de département et le (l’assistant) manager du magasin du fonctionnement du magasin.
• Leadership – Vous communiquez aisément, êtes un teamplayer et avez le sens des responsabilités.
• Sens de l’organisation – Vous travaillez efficacement et de manière autonome, avec un bon sens de l’organisation.
• Orientation client – Vous avez une bonne vision commerciale et réagissez de manière proactive aux besoins des clients. Le client est toujours votre priorité.
• Bonne condition physique – Vous êtes constamment en mouvement, ce qui représente un défi physique supplémentaire.
• Initiative et évolution – De nombreuses opportunités de prendre des initiatives et d’évoluer.
• Rémunération attrayante – En plus d’un salaire brut, vous bénéficiez d’avantages extralégaux tels qu’un vélo d’entreprise (électrique), des chèques-repas, un treizième mois, une assurance hospitalisation et une participation aux bénéfices. Vous profitez également de divers avantages auprès des magasins et partenaires du Colruyt Group.
• Sécurité de l’emploi – Comme Colruyt fait partie du Colruyt Group, nous pouvons vous offrir un contrat à durée indéterminée dès le départ.
• Bon équilibre vie professionnelle-vie privée – Vous avez votre mot à dire sur votre horaire et la possibilité de travailler à temps partiel.
• Formations – De nombreuses opportunités d’apprentissage, tant sur le plan professionnel que personnel.

Colruyt Group croit au pouvoir de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion. Tout le monde est invité à postuler à un emploi au sein de Colruyt Group et nous offrons des chances égales à tous.