Responsable conditionnement (H/F/X)

BELOURTHE; Hamoir; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Chèque-repas

Assurance groupe

Assurance hospitalisation

CCT90

Job summary

Belourthe SA à Liège recherche un responsable production pour piloter les activités de remplissage et de conditionnement sur site, incluant une nouvelle ligne mise en service. Vous dirigez une équipe d’environ vingt personnes et garantissez la sécurité, la qualité, les coûts et les délais.

Vous coordonnez les production avec les services maintenance, planning et qualité, développez les compétences de votre équipe et animez les démarches d’amélioration continue (5S, Lean, SMED) tout en veillant à

Qualifications

• Diplôme d’ingénieur industriel ou Master technique avec expérience.
• Expérience minimum de 5 ans en production industrielle.
• Compétences managériales et communication.
• Connaissances HACCP et normes BRC/IFS.
• Anglais professionnel.

Responsibilities

• Piloter les activités de remplissage et de conditionnement.
• Diriger une équipe d’environ 20 personnes.
• Assurer sécurité, qualité, coûts et délais.
• Mettre en œuvre l’amélioration continue (5S, Lean, SMED).
• Suivre les indicateurs et reporter à la direction.

Skills

Gestion de production

Management d'équipe

Lean Management

5S

SMED

Qualité HACCP

Anglais professionnel

Education

Ingénieur industriel

Master orientation technique

Job description

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous pilotez l’ensemble des activités de remplissage et de conditionnement du site, comprenant notamment une nouvelle ligne récemment mise en service. A la tête d’une équipe composée d’une vingtaine de personnes, vous garantissez l’atteinte des objectifs de performance en matière de sécurité, de qualité, de coûts et de délais, tout en veillant au développement de vos équipes et à l’amélioration continue des processus.

Vos principales responsabilités sont :

• Sécurité : veiller à la sécurité du personnel sur les lignes et à l'application des consignes
• Management d'équipe : encadrer les chefs d'équipe et opérateurs des lignes de remplissage (organisation du travail, développement des compétences,communication d'équipe).
• Performance des lignes : suivre et améliorer le TRS/OEE, analyser lesmicro-arrêts et pertes de cadence, définir et piloter les plans d'actioncorrectifs.
• Nouveaux équipements et fournisseurs : participer à la mise en service et à la montée en cadence des équipements avec l’équipe projets ; assurer le suivi technique avec les fournisseurs de machines (modifications, pièces et interventions).
• Qualité et sécurité alimentaire : garantir le respect des règles d'hygiène et des référentiels BRC/IFS en zone de production infantile, appliquer les principes HACCP.
• Amélioration continue : déployer les démarches d'amélioration continue (5S,SMED, résolution structurée de problèmes) et documenter les standards de conduite des lignes.
• Coordination transversale : collaborer avec la maintenance, le planning, la qualité et la production en amont pour optimiser la disponibilité et l'enchaînement des ordres de fabrication.
• Reporting : suivre les indicateurs clés (cadences, rendements, arrêts, rebuts) et en rendre compte à la Direction du site.

Qualifications et compétences requises

• - Vous êtes titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type Ingénieur industriel ou Master à orientation technique, ou Bachelier avec expérience relevante.
• - Vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans en gestion de production au sein d’un environnement industriel, idéalement dans les secteurs agroalimentaire ou pharmaceutique.
• - Manager de terrain, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et de communication.Vous savez fédérer, motiver et responsabiliser vos collaborateurs afind’atteindre les objectifs fixés.
• - Vous avez un bon sens de l'organisation, êtes capable de garder votre calme et de donner des instructions claires.
• - Vous disposez de connaissances en matière d’amélioration continue et maîtrisez idéalement certaines méthodologies telles que le Lean Management, le 5S ou encore le SMED.
• - Vous vous exprimez couramment en français et professionnellement en anglais.

Nous offrons

• - L’opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine, jouissant d’une excellente réputation et évoluant dans un contexte en croissance.
• - Des valeurs telles que la solidarité, la convivialité et l’excellence.
• - Une fonction à responsabilités exercée dans un environnement où l’esprit d’initiative est encouragé.
• - Un CDI en horaire de jour.
• - Une rémunération en adéquation avec votre expérience (chèque-repas, assurance groupe, assurance hospitalisation, CCT90…).