Recruitment stage

TALENTUS NV; Antwerpen; Sur place; EUR 6 696 - 8 928; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Interne opleidingen

Kans op vaste indienstneming

Résumé du poste

TALENTUS NV in Antwerpen zoekt enthousiaste HR-studenten voor een stage van minimaal 8 weken. Je krijgt ondersteuning bij rekruteringsacties en telefooninterviews, en er zijn mogelijkheden voor interne opleidingen die je voorbereiden op een carrière in HR.

De ideale kandidaat heeft een brede interesse in HR en Sales, kan initiatief nemen, en heeft bereidheid om te leren. Bij een succesvolle stage is er kans op een vaste indienstneming.

Qualifications

• Enthousiaste en leergierige kandidaat met interesse in HR of Sales.
• Bereid om initiatief te nemen en te bellen.
• Ervaring met sociaal netwerk en online assessments is een plus.

Responsabilités

• Ondersteunen bij rekruteringsacties.
• Uitvoeren van telefonische screenings en interviews.
• Administratieve opvolging van kandidaatsdossiers.
• Analyse van assessments en referenten.

Connaissances

Enthousiasme

Leergierigheid

Sales- en service-mindset

Formation

Studie in HR of Sales

Outils

Odoo

Carerix

Matchbox

LinkedIn Recruiter Account

Description du poste

Wie zoeken we?

• Een enthousiaste en leergierige HR-studenten die meer te weten willen komen over de dynamische wereld van HR & recruitment binnen een commercieel kader.
• Het is belangrijk dat je naast een brede HR-interesse ook zin hebt in initiatief nemen, durft te bellen.
• Een sterke sales én service-mindset staat centraal

De job

• Ondersteuning bij rekruteringsacties (sourcing via Matchbox, Carerix, VDAB, LinkedIn, ...)
• Uitvoeren van (telefonische) screenings en diepte-interviews (cv-scan, structuur in gesprekken, core questions, STARR-methode, culture fit, ...).
• Je stemt goed af wat de kandidaat zijn/haar verwachtingen zijn en daarna volgt een feilloze administratieve opvolging om het kandidaatdossier correct in te geven in onze database.
• Afname en analyseren (online) assessments
• Referenties aftoetsen bij verschillende bedrijven over kandidaten.
• Feedback terugkoppelen bij niet weerhouden kandidaten.
• Opvolging van klantendossiers (registratie en aanvullingen in Carerix, evaluatievisits ondersteunen ter plaatse, opvolging actuele vacatures, voorstellingen en gesprekken met kandidaten, …)
• Uitschrijven van vacatureteksten (intake, opmaak vacature en herschrijven, google trends, google for jobs, onderzoek en analyse naar onlinekanalen.
• Uitwerken van social media postings
• Onderzoek en analyse naar plaatsingsratio’s, time to hire, …
• Marktonderzoek potentiële klanten

Werkregime

100%

Aanbod

• Yes, ook dat is voorzien! Je krijgt de kans om deel te nemen aan meerdere interne opleidingen waardoor je een breed kader krijgt van HR beleid, sourcing methodes en verschillende toolings ( Odoo, Carerix, Matchbox, LinkedIn Recruiter Account, ... )
• Na een succesvolle stage-periode is er de mogelijkheid tot een vaste indienstneming.

Jouw profiel

• Bij Talentus krijg je de ruimte om jezelf te ontplooien. Ownership, drive, doorgroeimogelijkheden en een stevig opleidingstraject zijn daarbij vanzelfsprekend.
• Ben jij zoekende naar een 2e of 3e-jaarsstage en heb je vanuit jouw studies interesse opgebouwd in Sales of HR? Laat zeker van je horen.
• Een stage bij Talentus dat betekent veel doen en acties ondernemen. Je krijg de kans om ook interne opleidingen te volgen. Wij willen jou vooruit helpen in de stappen naar jouw professionele carrière.

Het bedrijf

• Officenter - Mechelen
• Bereikbaar met openbaar vervoer / fiets stalling voorzien / parking
• Te starten tussen 8u-9u
• Stageperiode = minstens 8 weken

Grootte: 394