Onderhoudsmedewerker/chauffeur

Het Roer; Limburg; Vor Ort; EUR 21.000 - 30.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Woon-werkvergoeding

Fietsvergoeding

Kilometervergoeding

Maaltijdcheques van €4 per 8 gewerkte

Affinity programma Benefits at Work

Zusammenfassung

Het Roer in Hasselt zoekt een onderhoudsmedewerker die verantwoordelijk is voor dagelijks onderhoud van kamers en sanitair en afwas, met inzet als chauffeur voor vervoer van cliënten.

Het contract is van bepaalde duur voor 20–40 uren per week tot 30/11/2026 met kans op verlenging. De organisatie biedt woon-werkverkeer- en fietsvergoedingen, kilometers en maaltijdcheques.

Qualifikationen

• Je bent betrouwbaar, netjes en flexibel.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• In staat zelfstandig te werken.
• Rijbewijs vereist.

Aufgaben

• Dagelijks onderhoud van kamers en sanitair.
• Verantwoordelijk voor afvalbeheer.
• Vervoer van cliënten indien nodig.

Kenntnisse

Betrouwbaar

Communicatief

Teamspeler

Flexibel

Jobbeschreibung

Bepaalde duur Voltijds

Functieomschrijving

Als onderhoudsmedewerker sta je mee in voor het dagelijkse onderhoud en afwas van onze afdeling gelegen in Kramerslaan 3 3500 Hasselt. Het Roer is 1 van de 6 zorgunits van Covida.

Hoofddoelstelling in onze werking: zorgen dat de bewoners zich tevreden en thuis voelen met een zo hoog mogelijke ‘kwaliteit van leven’. Het huis waarin zij wonen moet voor hen een echte thuis worden en ook jij als schoonmaker speelt hier een belangrijke rol in.

Verder kan je als chauffeur ook worden mee ingeschakeld voor het busvervoer van het dagcentrum De Have. Wat zijn je taken:

• het dagelijkse onderhoud van de kamers en sanitair
• afvalbeheer
• vervoer van cliënten

We zoeken een enthousiaste collega met een warme en discrete persoonlijkheid. Wat verwachten wij nog?

• Je draagt orde en netheid hoog in het vaandel.
• Je bent communicatief (informatie doorgeven, overleggen, afspraken maken,...)
• Je kan zelfstandig werken.
• Je hebt een goede conditie
• Je bent flexibel naargelang de noden binnen de unit (bv. bij afwezigheden voer je op vraag van je leidinggevende of de directeur andere taken uit).
• Je hecht belang aan een goede werksfeer en bent collegiaal.
• Pluspunt is ervaring met volwassenen met een mentale beperking
• In het bezit zijn van een rijbewijs
• Een betrokken team en directie staan klaar om je te verwelkomen.
• We organiseren tweemaal per jaar een introductiedag voor nieuwe collega’s.
• Hou je alvast klaar voor onze teambuilding en personeelsdag!

Bij ons ben je géén zoveelste werknemer.

• Participatie is key. Wij horen jou.

Wij zijn een lerende organisatie.

• Je kan deelnemen aan een intern opleidingsaanbod of zelf een opleiding voorstellen.
• Fouten maken is oké. We geven je graag de kans om initiatief te nemen en hieruit te leren.

Je kan rekenen op een contract van bepaalde duur van 20 - 40 uren/week tem 30/11/2026 met kans op verlenging

• Een vergoeding voor het woon-werkverkeer, met een voordelige fietsvergoeding.
• Een km-vergoeding voor dienstverplaatsingen.
• Maaltijdcheques van €4 per 8 gewerkte uren.
• Een veelzijdig affinity programma met o.a. diverse aanbiedingen en kortingen via Benefits at Work.

Je hebt recht op 34 vrije dagen (20 dagen wettelijk verlof, 2 conventionele verlofdagen en 12 compensatiedagen) Bij een voltijdse tewerkstelling. Bijkomend krijg je vanuit de sector:

• Vanaf 35 – 44 jaar: 5 extra verlofdagen
• Vanaf 45 – 49 jaar: 2 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
• Vanaf 50 – 54 jaar: 4 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.Vanaf 55 jaar: 6 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon

Je hebt al eerder gesolliciteerd voor deze functie.

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 11 Administratie & ondersteunende diensten jobs ter beschikking in Limburg.