Manager de Restaurant — Leadership, Bonus & Voiture

Lunch Garden; Limburg; On-site; EUR 38,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Carrière et formations

Voiture de société et carte carburant

GSM avec abonnement

Assurance groupe et hospitalisation

20 jours de congé + RTT

Repas gratuit

Job summary

Lunch Garden en Belgique recherche un manager pour diriger et motiver l’équipe au cœur du restaurant, tant sur le plan administratif que sur le terrain. Vous assurez un service efficace et de qualité au quotidien et participez au recrutement et au coaching.

Profil recherché: minimum 3 ans d’expérience Horeca ou retail, bilingue FR/NL (ou maîtrise des deux langues) et maitrise de MS Office; formation et évolution prévues.

Qualifications

• Formation: diplôme de niveau d’école secondaire ou équivalent par l’expérience.
• Expérience: minimum 3 ans d’expérience dans l’horeca ou le retail; expérience en tant que manager est bienvenue.
• Langues: bilingue, ou vous parlez couramment le français ou néerlandais et la maîtrise de l’autre langue; d’autres langues est un plus.
• Connaissances MS Office de base.

Responsibilities

• Élaborer les plannings de travail, répartir les tâches et gérer les horaires et congés de votre équipe.
• Participer au recrutement et à la sélection de nouveaux collaborateurs.
• Assurer une intégration qualitative, du coaching et de la formation sur le terrain.
• Surveiller le respect des normes d’hygiène et de sécurité.
• Identifier les besoins et intervenir activement aux différents postes du restaurant (caisse, service, salle).
• Superviser les activités quotidiennes; contrôle des stocks et des achats; analyse des ventes et reporting.

Skills

Gestion d'équipe

Recrutement

Coaching

Langues FR/NL

MS Office

Education

Diplôme secondaire ou équivalent

Tools

MS Office

Job description

Lunch Garden en Belgique recherche un manager pour diriger et motiver l’équipe au cœur du restaurant, tant sur le plan administratif que sur le terrain. Vous assurez un service efficace et de qualité au quotidien et participez au recrutement et au coaching.

Profil recherché: minimum 3 ans d’expérience Horeca ou retail, bilingue FR/NL (ou maîtrise des deux langues) et maitrise de MS Office; formation et évolution prévues.