Maatschappelijk werker budgethulp | Heist-op-den-Berg

Lokaal Bestuur Heist o/d Berg; Heist-op-den-Berg; Hybrid; EUR 35,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Ecocheques

Hospitalisatieverzekering

2e pensioenpijler

Fietsvergoeding

Pluspas

Thuiswerk mogelijk

Job summary

Lokaal Bestuur Heist op den Berg zoekt een maatschappelijk werker voor het team budgethulp. Je levert passende hulpverlening en evalueert de financiële gezinssituatie van cliënten, met aandacht voor alle levensdomeinen.

Je werkt in een team en raakt bekend met dossiers en de dienstwerkprincipes. De functie biedt deeltijdse (22,8/38) en voltijdse (38/38) vervanging, met een marktconform salaris en extralegale voordelen.

Qualifications

• Bachelor diploma sociaal werk of gelijkgesteld diploma
• Rijbewijs B
• Nederlandse taalvaardigheid mondeling en schriftelijk; computervaardigheden (Word/Excel)

Responsibilities

• Begeleiden van cliënten en toeleiding naar passende hulpverlening
• Samenwerken met team Budgethulp en andere diensten
• Snel inwerken in dossiers en de werkingsprincipes van de dienst

Skills

Nederlands vloeiend

Sociaal contact

Communicatie

Education

Bachelor diploma sociaal werk

Tools

Word

Excel

Job description

Hoe ziet je dag eruit?

Als maatschappelijk werker bij team budgethulp bied je steeds de meest passende hulpverlening aan met als doel de financiële gezinssituatie van de cliënt te stabiliseren en te optimaliseren. Om dit doel te bereiken, worden alle levensdomeinen in acht genomen. Je maakt deel uit van een team en werkt hier nauw mee samen. Je bent bereid je snel in te werken in de dossiers en de werkingsprincipes van de dienst.

Wat verwachten we van jou?

• Je bent in bezit van een bachelor diploma sociaal werk of gelijkgesteld diploma, bevoegd voor sociaal onderzoek (bijlage)

• Je bent in het bezit van je rijbewijs B.

• Je bent sociaal, communicatief, collegiaal en betrouwbaar. Je bent flexibel en gemotiveerd. Je beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk. Je beschikt over een goede kennis van de computerprogramma's Word en Excel.

Wat mag je van ons verwachten?

• We bieden een deeltijds (22.8/38) en voltijds (38/38) vervangingsovereenkomst voor de afwezigheid van een zwangere collega (100%) en een collega die gedurende 1 jaar loopbaanonderbreking (60%) neemt.
• Een verloning volgens barema's (bruto geïndexeerd voltijds loon tussen 3180 en 4295 euro in weddeschaal B1),
• Wat mag je nog verwachten?
  • Maaltijdcheques
  • Ecocheques
  • Hospitalisatieverzekering
  • 2e pensioenpijler
  • Fietsvergoeding
  • Pluspas (kortingen op reizen, pretparken, winkels, bioscopen, enz.)
  • Met onze mogelijkheid tot fietslease zetten we in op duurzame, filevrije verplaatsingen.
  • Thuiswerk mogelijk
• We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling
  (Je hebt recht op 35 vakantiedagen + 16 feestdagen – berekend op basis van een voltijds contract)
• Werken dichtbij huis in een filevrije werkomgeving.

Procedure

• Er vindt een objectieve cv-screening plaats op basis van je CV en motivatie.
• Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd op gesprek.
• De vacature wordt afgesloten van zodra er een geschikte kandidaat gevonden is.

Voor meer info over de inhoud van de functie, de uren, etc. kan je terecht bij Ann Van Bogaert, coördinator sociale dienstverlening, 015 46 17 41, [e-mail]
Voor algemene informatie omtrent de selectieprocedure, verloning en extralegale voordelen kan je terecht bij Personeel & Organisatie (015 46 17 10, [e-mail])

Heb je bijkomende ondersteuning nodig om je sollicitatieproeven af te leggen, neem dan contact op met team Personeel en Organisatie.