L&D Architect for a New Production Site

Jobat; Lommel; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Maaltijdcheques

Vast contract

Ontwikkelingskansen

Résumé du poste

Jobat zoekt een Learning & Development specialist voor een gloednieuwe glasfabriek in Lommel. U ontwikkelt beleid en vertaalt opleidingsnoden naar concrete leertrajecten en programma's.

U coördineert trainingen, certificeringen en onboarding, monitort resultaten en analyseert data. U beheert het LMS, werkt samen met HR en externen en rapporteert aan de HR Director. Een Bachelor- of Master-diploma en aantoonbare L&D-ervaring zijn vereist.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma vereist.
• Eerst ervaring binnen Learning & Development is vereist.
• Sterke didactische kennis en diverse doelgroepen.
• Analytisch sterk; kan data omzetten in acties.
• Ervaring met LMS-systemen is MUST; affiniteit IT/AI in L&D.
• Goede MS Office-vaardigheden (Excel) en taalvaardigheid NL/ENG.
• Competentieprofielen ontwikkelen en opleidingsnoden bepalen.
• Loopbaanbegeleiding en sollicitatiegesprekken voeren.

Responsabilités

• Ontwikkelen en implementeren van het Learning & Development-beleid.
• Opleidingsnoden vertalen naar leertrajecten en programma's.
• Coördineren van trainingen, certificeringen, onboarding en opleidingen.
• Opleidingsresultaten monitoren en data analyseren.
• LMS beheren en optimaliseren.
• Samenwerken met HR, leidinggevenden en externe partners.
• Rapporteren aan de HR Director en HR-projecten ondersteunen.

Connaissances

Analytisch denkvermogen

Didactiek kennis

Communicatie NL/ENG

MS Office Excel

Projectmanagement

Samenwerken

Formation

Bachelor of master diploma

Outils

LMS-systemen

Description du poste

Jobat zoekt een Learning & Development specialist voor een gloednieuwe glasfabriek in Lommel. U ontwikkelt beleid en vertaalt opleidingsnoden naar concrete leertrajecten en programma's.

U coördineert trainingen, certificeringen en onboarding, monitort resultaten en analyseert data. U beheert het LMS, werkt samen met HR en externen en rapporteert aan de HR Director. Een Bachelor- of Master-diploma en aantoonbare L&D-ervaring zijn vereist.