Junior Recruiter - Onboarding & Talent Growth

Jobat; Dilsen-Stokkem; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Competitief salarispakket

Lange termijn werkzekerheid

Ruimte voor eigen ideeën

Résumé du poste

Jobat in Limburg is op zoek naar een Recruiter om het rekruteringsproces van A tot Z te ondersteunen. Je zoekt kandidaten, voert gesprekken en helpt bij onboarding en employer branding. Je krijgt de kans om HR in de praktijk te leren kennen.

De rol vraagt overtuiging, zelfstandigheid en open communicatie. Een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring is vereist, met kennis van LinkedIn en VDAB als pluspunt.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door eerste werkervaring.
• Ervaring in recruitment en HR; kennis van LinkedIn en VDAB is een plus.
• Goede kennis van het Nederlands; basis Frans.
• Vaardigheden in contact leggen en zelfstandig werken.

Responsabilités

• Zoek kandidaten via LinkedIn, VDAB, scholen en jobbeurzen.
• Voer gesprekken en informeer kandidaten duidelijk over hun mogelijkheden.
• Help nieuwe collega's op weg met onboarding en start.
• Werk mee aan employer branding en andere HR-activiteiten.

Connaissances

LinkedIn

Zelfstandig werken

Communicatie

Leergierigheid

Initiatief

Formation

Bachelor- of Masterdiploma

Outils

VDAB

Description du poste

Jobat in Limburg is op zoek naar een Recruiter om het rekruteringsproces van A tot Z te ondersteunen. Je zoekt kandidaten, voert gesprekken en helpt bij onboarding en employer branding. Je krijgt de kans om HR in de praktijk te leren kennen.

De rol vraagt overtuiging, zelfstandigheid en open communicatie. Een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring is vereist, met kennis van LinkedIn en VDAB als pluspunt.