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Le poste d'infirmier·ère en chef - Stérilisation Centrale est à pourvoir au sein de CARE-NAM, plateforme namuroise née de la collaboration entre la Clinique Saint-Luc Bouge et le CHU UCL Namur (sites de Dinant et Sainte-Elisabeth).
En tant que leader, vous piloterez la stérilisation centrale, donnerez le cap et ferez grandir l'équipe, tout en garantissant qualité, sécurité et amélioration continue dans ce service clé.
INFIRMIER EN CHEF H/F/X - Stérilisation Centrale (Care-NAM)
type : Durée Indéterminée
Et si votre prochain défi était de faire grandir une équipe et de contribuer à un projet hospitalier d'envergure ?
CARE-NAM, centre namurois de stérilisation, est une plateforme centralisée née de la collaboration entre la Clinique Saint-Luc Bouge et le CHU UCL Namur (sites de Dinant et Sainte-Elisabeth).
Dans le cadre de son développement, nous recherchons notre futur·e Infirmier·ère en chef.
Au-delà de la coordination d'un service, nous vous proposons une fonction clé : donner du sens au travail des équipes, développer une dynamique collective et contribuer chaque jour à la qualité et à la sécurité des soins.
Votre mission :donner le cap et faire grandir l'équipe
En tant qu'infirmier·ère en chef, vous êtes un acteur central du fonctionnement et du développement de CARE-NAM.
Votre rôle ? Allier expertise, leadership et vision organisationnelle pour faire de la stérilisation centrale un service performant, collaboratif et tourné vers l'amélioration continue.
Votre défi
Votre profil :un·e leader qui allie expertise et vision humaine
Vous êtes infirmier·ère de formation et souhaitez mettre votre expertise au service d'une fonction à responsabilités ?
Vous aimez mobiliser les équipes, relever des défis organisationnels et faire évoluer les pratiques ?
Nous recherchons une personne qui :
-Est titulaire d'un diplôme d'infirmier·ère.
-Dispose d'une formation de cadre ou d'un Master en sciences hospitalières.
-Possède une expérience et une expertise en stérilisation.
-A une expérience en coordination ou en gestion d'équipe, ou souhaite franchir une nouvelle étape dans son parcours professionnel.
-Fait preuve de leadership, de communication assertive et d'un excellent sens relationnel.
-Est organisée, proactive et orientée solutions.
-Adhère à une approche collaborative et à une dynamique d'amélioration continue.
Un projet unique de coopération inter-hospitalière au coeur de Namur (Bouge)
Une fonction à fort impact humain et organisationnel
L'opportunité de construire et faire grandir une équipe engagée
Un environnement favorisant l'initiative et l'innovation
Un package salarial en lien avec la fonction (IFIC 18 )
Date limite : 30/11/2026