Infirmier·ère-Chef·fe Adjoint·e pour la Stérilisation*

CSPO; Ottignies-Louvain-la-Neuve; Remote; EUR 40,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

13ème mois

Indemnité chaussure de travail

Sursalaire pour prestations inconfort"

Chèques-repas

Écochèques

Parking gratuit

Repas sur place

Job summary

CSPO, Centre de Santé et de Perfectionnement Opérationnel à Ottignies, recherche un infirmier·ère-chef·fe adjoint·e pour le service de stérilisation. Vous travaillerez avec l’équipe pour garantir une stérilisation rapide et sûre du matériel utilisé au bloc opératoire et dans les services.

Le poste offre un CDI à 80% ou 100% avec une rémunération according to IFIC Catégorie 16, et de nombreux avantages, y compris horaires flexibles et avantages sociaux.

Qualifications

• Titulaire d’un Bachelier en Soins Infirmiers.
• Expérience ou connaissance en stérilisation ou bloc opératoire est un plus.
• Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives.

Responsibilities

• Collaborer avec l’infirmière-cheffe et seconder sa mission.
• Garantir une stérilisation correcte et en temps voulu du matériel.
• Informer la hiérarchie des dysfonctionnements et proposer des solutions.
• Participer à l’amélioration continue de la qualité.

Skills

Travail en équipe

Rigueur et organisation

Gestion des priorités

Sens des responsabilités

Adaptabilité

Education

Bachelier en Soins Infirmiers

Tools

Dossier infirmier informatisé

Job description

Infirmier·ère-Chef·fe Adjoint·e pour la Stérilisation*

La Clinique Saint-Pierre Ottignies : un hôpital de référence au cœur du Brabant wallon

Souvent qualifié d’hôpital « à taille humaine », notre institution se distingue par la solidarité qui unit ses collaborateur.trice.s et ses équipes, ainsi que par l’attention toute particulière portée à chacun.e de nos patients. Pour nous, chaque patient.e est unique.

À la CSPO, nos valeurs inspirent et orientent chacune de nos actions : le respect et l’écoute, l’excellence médicale et professionnelle, l’innovation au service des patients, ainsi qu’un véritable esprit d’équipe. Ces principes constituent le socle de notre identité et nous permettent de construire, jour après jour, une clinique résolument tournée vers l’avenir.

Rejoignez la CSPO et donnez du sens à votre carrière en participant à une mission collective dédiée à la santé et au bien-être des patient.e.s

Le service de Stérilisation assure les différentes étapes de stérilisation des sets d’instruments médicaux provenant des blocs opératoires, des urgences, de la maternité, des services de consultation et des unités de soins. Il est un processus crucial dans la lutte contre les infections au bénéfice des patients.

• Travailler en étroite collaboration avec l'infirmière-cheffe et la seconder dans sa mission (gestion et organisation du service, gestion d'équipe, gestion quotidienne, conduite de projets, ...) ;
• Agir en personne de référence vis-à-vis de l'équipe ;
• Garantir une stérilisation correcte et en temps voulu du matériel médical afin que le bloc opératoire, les services de consultation ainsi que les unités de soins puissent disposer d’un matériel stérile à tout moment ;
• Assumer, à l’occasion, le rôle d’auxiliaire en stérilisation ;
• Collaborer à la promotion, au maintien et au suivi de l’amélioration continue de la qualité ;
• Informer sa hiérarchie des problèmes ou difficultés rencontrés et des dysfonctionnements éventuels et rechercher des solutions;
• Être en possession d’un Bachelier en Soins Infirmiers ;
• Avoir une connaissance du matériel chirurgical à stériliser de part une expérience en stérilisation ou dans un bloc opératoire représente un atout ;
• Avoir le sens des responsabilités et une bonne gestion des priorités ;
• Présenter d’excellentes capacités relationnelles, d’adaptation et d’organisation ;
• Faire preuve de rigueur ;
• Être capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie et de prise d’initiatives ;

Nous vous proposons :

• Un CDI - 80% (30h00/sem) ou 100% (37h30/sem) - Entrée en fonction : dès que possible ;
• Prestations entre 7h et 19h en semaine. Week-end de garde (rappelable) +- 1WE tous les 3 mois ;
• Une rémunération selon les barèmes liés à la classification IFIC: Catégorie 16 (montant de départ à 100% : 3948,02 euros mensuels bruts) ;
• Des avantages extra-légaux : 13ème mois, indemnité chaussure de travail, sursalaire pour prestations inconfortables, chèque cadeau de fin d’année, écochèques, chèques-repas, etc) ;
• Un emploi attractif avec une utilisation d'outils de travail à la pointe (dossier infirmier informatisé, gestion des repas informatisée, ...) ;
• Un parking gratuit et une intervention déplacement domicile – lieu de travail ;
• Une cafétéria pour le personnel à tarifs réduits ;
• Prise en compte du temps vestiaire ;
• Activités d'entreprises (soirées du personnel, ...), semaine du bien-être (cours de yoga, pilates,...), packs cadeaux tout au long de l'année,... ;
• Remises auprès de différents commerces de la région (plus de 100 enseignes).

* Cette offre est ouverte au recrutement par recommandation

Avenue Reine Fabiola 9
1340 Ottignies
Belgique