Industrial IT Manager

Safran; Luik; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

13e mois

Chèques-repas

Assurance hospitalisation

Formation continue Safran University

Mobilité interne

Job summary

Safran Aero Boosters recherche un Industrial IT Manager pour son site d’Herstal. Vous serez responsable des plateformes IT industrielles, assurant déploiement, cybersécurité et scalabilité dans le cadre de la transformation Manufacturing 4.0.

Vous piloterez une équipe de 15 à 20 collaborateurs et gérerez les budgets, en collaboration avec les métiers, pour délivrer des solutions robustes et pérennes au sein d’un groupe international.

Qualifications

• Master en ingénierie ou équivalent dans le domaine industriel/IT.
• Expérience significative en pilotage de programmes de transformation digitale (5+ ans).
• Bonne connaissance des environnements IT/OT industriels et des architectures MES/IoT.
• Connaissance en cybersécurité et gestion de services IT.
• Capacité à fédérer des équipes et parties prenantes variées.

Responsibilities

• Diriger et faire évoluer l’architecture IT/OT industrielle et les plateformes associées.
• Assurer le cycle de vie des plateformes industrielles et leur sécurité.
• Piloter les budgets et l’équipe (15–20 personnes) et les partenaires externes.
• Contribuer à la roadmap numérique et à la transformation Manufacturing 4.0.
• Garantir la disponibilité et la performance des solutions de production.

Skills

Leadership

IT governance

Program management

Digital transformation

Cybersecurity

Stakeholder management

Strategic thinking

Team leadership

Education

Master en ingénierie / informatique industrielle

Tools

MES

IoT

OpenShift

Active Directory industriel

Job description

Envie de contribuer à l’aéronautique de demain ? Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des équipements, des sous-ensembles et des bancs d’essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux.

Notre force ? Allier expertise technologique, innovation et excellence industrielle. Nous développons des compresseurs basse pression, des systèmes de lubrification, des vannes aérospatiales et des bancs d’essais moteurs utilisés par les plus grands acteurs de l’aéronautique.

Basée en Belgique, Safran Aero Boosters rassemble 2000 femmes et hommes qui évoluent dans un environnement de haute technologie. Équipements de pointe, production automatisée, amélioration continue et esprit d’équipe : tout est réuni pour relever des défis ambitieux et développer votre talent.

Envie de nous rejoindre ? Safran Aero Boosters recherche un·e Industrial IT Manager.

Pourquoi rejoindre Safran Aero Boosters ?

• Un leader durable de l’aérospatiale : réduction des émissions industrielles, production d’énergie verte, biodiversité, gestion des eaux et des déchets, …
• Une structure innovante où ingénieurs, techniciens et opérateurs collaborent pour donner vie aux idées.
• Des formations techniques et personnelles de pointe via Safran University et la Digital Academy.
• Des opportunités de carrière en leadership ou à l’international.
• Un environnement de travail convivial et flexible, à l'ambiance « liégeoise »

Alors, ça vous dit de nous rejoindre ? Nous recherchons un·e Industrial IT Manager pour notre site d’Herstal.

Parlons de votre future mission

En tant que Industrial IT Manager, vous êtes le propriétaire des plateformes et services IT industriels qui permettent la transformation Manufacturing 4.0 de Safran Aero Boosters et de ses filiales.

Vous garantissez la conception, le déploiement, l'intégration, la cybersécurité, l'exploitation et la scalabilité du socle IT/OT industriel. Véritable partenaire des métiers, vous agissez comme facilitateur technologique et veillez à ce que les solutions déployées soient robustes, standardisées, sécurisées et industrialisables.

Vos missions sont de :

• Définir et faire évoluer l’architecture IT/OT industrielle (MES, UNS, IoT, Edge Computing, OpenShift, Wi‑Fi industriel, Active Directory industriel, solutions de monitoring, etc.) en cohérence avec les standards du Groupe.
• Piloter le cycle de vie des plateformes industrielles, de la conception à l’exploitation, en veillant à leur intégration avec l’ensemble de l’écosystème digital de l’entreprise.
• Garantir la cybersécurité, la conformité et la résilience des systèmes industriels en appliquant les principes Secure by Design et en assurant la maîtrise des risques technologiques.
• Assurer la disponibilité, la performance et la maintenabilité des solutions critiques de production en mettant en place un modèle d’exploitation robuste et orienté service.
• Manager une équipe d’environ 15 à 20 collaborateurs ainsi que les partenaires externes, en développant les compétences, en pilotant les budgets et en veillant à l’atteinte des objectifs.
• Construire, en collaboration avec les métiers, la roadmap de transformation digitale industrielle et challenger les besoins afin de garantir des solutions pérennes, standardisées et créatrices de valeur.
• Contribuer à la modernisation des opérations industrielles en favorisant l’adoption des technologies Manufacturing 4.0 et l’exploitation de la donnée au service de la performance opérationnelle.
• Assurer la gouvernance des services IT industriels en suivant les indicateurs de performance, de qualité de service, de sécurité et de satisfaction des utilisateurs internes.

Et en complément ?

Vous intégrez une organisation en pleine transformation digitale et prenez la responsabilité d'une équipe, composée d'experts IT industriels, de chefs de projet et de partenaires externes.

Le poste est rattaché à la CIO, Hélène Vieujean, et offre une exposition importante auprès des directions industrielles et des instances de gouvernance IT.

Vous évoluez dans un environnement multisite, multidisciplinaire et international où votre capacité à fédérer les parties prenantes sera essentielle à la réussite des projets de transformation.

Et si on parlait de vous ?

Vos compétences techniques :

• Master en ingénierie, informatique industrielle, automatisation, digitalisation, robotique, data ou domaine équivalent.
• Une certification ou une formation complémentaire en gestion de programme, transformation digitale ou leadership est un atout.
• Minimum 5 ans d'expérience dans le pilotage de programmes de transformation digitale ou de projets industriels complexes.
• Solide expérience des environnements IT/OT industriels et des architectures MES, UNS, IoT et plateformes de données industrielles.
• Bonne maîtrise des enjeux de cybersécurité industrielle.
• Connaissance des systèmes automatisés, robots industriels, AMS et AMR.
• Compréhension des technologies d'intelligence artificielle appliquées à l'industrie.
• Expérience en gestion de services IT, exploitation et support d'environnements critiques.
• Leadership transverse : vous savez fédérer des équipes et parties prenantes aux profils variés.
• Vision stratégique et pensée systémique : vous comprenez les interactions entre les enjeux business, industriels et technologiques.
• Rigueur et esprit d'analyse : vous prenez des décisions basées sur des faits et des données.
• Orientation solutions et sens du service : vous placez les besoins métiers au centre de vos préoccupations.
• Pédagogie et communication : vous simplifiez les sujets complexes et favorisez l'adhésion au changement.

Quelques précisions

• Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible
• Un horaire de 36h/semaine, avec 31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d’ancienneté (profil cadres)
• Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe
• La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine
• Un panel complet de formations continues à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University
• Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés
• Des activités annuelles telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot…)
• Des services supplémentaires (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, bibliobus…)
• Un accès aisé (grand parking, arrêt de bus et navette depuis la gare de train, bornes de recharge, local à vélo)