Impactful HR Data Governance Lead - Remote/Flexible

NMBS-SNCB; Brussel; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e maand

Maaltijdcheques

Collectieve en individuele bonus

Telefonie/telewerk mogelijk

Résumé du poste

NMBS-SNCB zoekt een HR Data Governance Specialist om het HR-datamodel te beheren en de datakwaliteit te verbeteren. Je werkt aan governance, processen en rapportage in een dynamische HR-omgeving.

Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring, met minstens 2 jaar ervaring in datamanagement of governance. Je kan effectief communiceren in Frans en Engels en werkt autonoom in een team.

Qualifications

• Je hebt een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.
• Minstens 2 jaar ervaring met datamanagement of governance.
• Analytisch ingesteld, goed in data-analyses en communicatie.

Responsabilités

• Ontwikkelen, beheren en optimaliseren van het HR-autorisatie- en datamodel.
• Monitoren en verbeteren van datakwaliteit via rapporten en dashboards.
• Implementeren van datagovernance-principes en zorgen voor naleving.

Connaissances

Data governance

Data management

Analytical

Frans

Engels

Teamspeler

Autonoom

Communicatie

HR-processen

Formation

Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring

Outils

SAP SuccessFactors

SAP S/4HANA

Description du poste

NMBS-SNCB zoekt een HR Data Governance Specialist om het HR-datamodel te beheren en de datakwaliteit te verbeteren. Je werkt aan governance, processen en rapportage in een dynamische HR-omgeving.

Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring, met minstens 2 jaar ervaring in datamanagement of governance. Je kan effectief communiceren in Frans en Engels en werkt autonoom in een team.