Human Resources Information System Specialist

HR Talents; West-Vlaanderen; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Ecocheques

Cadeaucheques

Uitgebreide hospitalisatieverzekering

Pensioenfonds

Netto-onkostenvergoeding

CAO90-bonus

32 verlofdagen

Glijdende werkuren

Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk per

week

Cafetariaplan

Résumé du poste

HR Talents zoekt een analytische HRIS Specialist in Brugge die Workday als kern HR-toepassing beheert en optimaliseert.

Je werkt samen met HR, IT en externe partners aan data-gestuurde HR-processen, ontwikkelt rapportages in Excel, bewaakt datakwaliteit en documenteert processen voor kennisdeling binnen het team.

Je volgt ontwikkelingen in Workday en HR-technologie op en denkt mee over digitalisering en procesoptimalisatie.

Qualifications

• Ervaring met HRIS/HR analytics en procesoptimalisatie.
• Kennis van Workday of soortgelijk HR-systeem.
• Uitstekende Excel-vaardigheden (draai-/pivot-tabellen, Power Query, Power Pivot en DAX) en data-rapportering.

Responsabilités

• Beheer, configuratie en optimalisatie van Workday en HR-systemen.
• Analyseer HR-processen en vertaal businessbehoeften naar oplossingen.
• Test wijziging en valideer data alvorens productie.
• Ontwikkel rapportages en controles in Excel en andere tools.
• Werk samen met IT, leveranciers en HR-process owners aan verbetering van systemen en rapportages.
• Documenteer configuraties en kennisdeling binnen HR-team.
• Signaleer datakwaliteitsproblemen en formuleer structurele verbeteringen.
• Volg ontwikkelingen in Workday en HR-technologie en denk mee over digitalisering.

Connaissances

HRIS

HR analytics

Data analyse

Procesoptimalisatie

Teamwerk

Outils

Workday

Excel

Power Query

Power Pivot

DAX

Power Automate

Description du poste

Ben jij een analytische HR-professional met een passie voor systemen, data en procesoptimalisatie? Krijg jij energie van het vertalen van complexe HR-processen naar efficiële digitale oplossingen? Werk je graag op het kruispunt van HR, IT en data, en wil je impact maken binnen een innovatieve en mensgerichte organisatie? Dan is deze rol als HRIS Specialist in regio Brugge je op het lijf geschreven!

Jouw rol

Als HRIS Specialist maak je deel uit van het HRIS Team en werk je ook nauw samen met de andere HR-collega’s, IT-specialisten, process owners en externe partners. Je bent mee verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en verdere uitbouw van het HR-landschap, met Workday als centrale HR-toepassing.

• Eerst en vooral ben je verantwoordelijk voor het beheer, de configuratie en de optimalisatie van Workday en andere toegewezen HR-systemen, waarbij je rekening houdt met processen, data, security en integraties.
• Je analyseert HR-processen en vertaalt businessnoden naar duurzame en efficiële oplossingen binnen bestaande systemen en tools.
• Je test wijzigingen en nieuwe functionaliteiten grondig, valideert gegevensstromen en bewaakt de kwaliteit van data voordat aanpassingen in productie worden genomen.
• Je ontwikkelt rapporteringen, analyses en controles in Excel en andere tools en zorgt ervoor dat betrouwbare data beschikbaar wordt voor de organisatie.
• Je werkt nauw samen met interne IT-teams, process owners, leveranciers en je collega's om systemen, rapporteringen en integraties verder te verbeteren.
• Je documenteert configuraties, processen en procedures en zorgt voor kennisdeling binnen het HR-team.
• Je detecteert datakwaliteitsproblemen, analyseert technische incidenten en formuleert structurele verbetervoorstellen.
• Je volgt nieuwe ontwikkelingen binnen Workday, HR-technologie en automatisering actief op en denkt mee over verdere digitalisering en optimalisatie van HR-processen.

Jouw troeven

• Je beschikt over relevante ervaring binnen HRIS, HR analytics, HR-systemen of procesoptimalisatie, waardoor je ervaring hebt met Workday of een vergelijkbaar HR-systeem.
• Je beschikt over een uitstekende kennis van Excel: draaitabellen, Power Query, Power Pivot en DAX hebben geen geheimen voor jou. Kennis van Power Automate is een grote troef.
• Je hebt een sterk analytisch vermogen en slaagt erin verbanden te leggen tussen processen, data en systemen, en werkt graag met cijfers, rapporteringen en datasets.
• Je hebt een technische affiniteit en werkt graag samen met IT-teams, leveranciers en andere stakeholders.
• Je bent kritisch, nieuwsgierig en denkt procesmatig en probleemoplossend.
• Je bent een toegankelijke teamspeler die initiatief neemt, verantwoordelijkheid opneemt en continu wil blijven leren.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels.

Je mag hierop rekenen

Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van jouw ervaring, aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen, waaronder:

• Maaltijdcheques,
• Ecocheques,
• Cadeaucheques,
• Uitgebreide hospitalisatieverzekering,
• Pensioenfonds,
• Netto-onkostenvergoeding,
• CAO90-bonus,
• 32 verlofdagen,
• Glijdende werkuren,
• Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk per week na je inwerkperiode,
• Cafetariaplan (verlofdagen, leasingwagen, …),

Veel autonomie en verantwoordelijkheden binnen een gespecialiseerd Data Team en dat in een moderne en professionele werkomgeving waar technologie, innovatie en samenwerking centraal staan.