HR & Payroll Officer — Flexibele uren, 32 verlofdagen

Select Human Resources NV; Sint-Niklaas; À distance; EUR 33 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vast contract

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Bedrijfscafetaria

Glijdende werkuren

32 verlofdagen

Résumé du poste

Select Human Resources NV in Sint-Niklaas zoekt een HR Officer-Payroll Officer die de payroll en personeelsadministratie ondersteunt voor circa 400 werknemers. Je geeft bij afwezigheid van de payroll expert back-up en verzorgt contracten, dossiers en onboarding via intranet.

Een bachelor-diploma met 2–5 jaar HR/payroll-ervaring is gewenst, met kennis van sociale wetgeving. Nederlands, basis Frans en Engels zijn vereist; eBlox is een pluspunt; flexibele werktijden zijn mogelijk.

Qualifications

• Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring, aangevuld met minimum 2–5 jaar ervaring als HR Officer of payroll officer.
• Goede basiskennis van sociale wetgeving.
• Nederlandstalig met een goede basiskennis van het Frans en Engels.
• Vlot PC-vaardig; kennis van eBlox is een pluspunt.

Responsabilités

• Ondersteuning bieden aan de payroll expert bij het dagelijks beheer van de loon- en persoonsadministratie voor circa 400 werknemers (arbeiders en bedienden).
• Back-up functioneren bij afwezigheid van de payroll expert.
• Opmaak van contracten, addenda en sociale documenten; beheer van personeelsdossiers.
• Aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen.
• Beheer van het intranet voor HR-communicatie.
• Onboarding van nieuwe medewerkers en rondleiding in het bedrijf.
• Ondersteuning bieden bij HR-projecten en meedenken over optimalisaties.

Connaissances

HR Officer

Payroll officer

Dutch language

French basics

Formation

Bachelor diploma or equivalent

Outils

eBlox

Description du poste

Select Human Resources NV in Sint-Niklaas zoekt een HR Officer-Payroll Officer die de payroll en personeelsadministratie ondersteunt voor circa 400 werknemers. Je geeft bij afwezigheid van de payroll expert back-up en verzorgt contracten, dossiers en onboarding via intranet.

Een bachelor-diploma met 2–5 jaar HR/payroll-ervaring is gewenst, met kennis van sociale wetgeving. Nederlands, basis Frans en Engels zijn vereist; eBlox is een pluspunt; flexibele werktijden zijn mogelijk.