HR Payroll Consultant On Site (Vlaanderen)

Partena Professional; Vlaanderen; Hybride; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Telewerken mogelijk

Flexibele werktijden

Vast contract

Eindejaarpremie

Dubbel vakantiegeld

Netto maandelijks vergoeding van 170€

Ecocheques tot 250€/jaar

Laptop en GSM

Dienstwagen met laadkaart

Groepsverzekering en hospitalisatiever

Cafetariaplan

Résumé du poste

Partena Professional zoekt payroll consultants On-Site voor de regio Vlaanderen, die dagelijks bij klanten werken en loonadministratie nauwkeurig afhandelen. Je combineert meerdere klanten per maand en fungeert als partner voor de klant en HR.

Je hebt ervaring met loonprogramma's, bent flexibel en praat meerdere talen. Er is ruimte voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen ons team en de Partena groep.

Qualifications

• Diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring.
• Eerdere ervaring in payroll functies en bereidheid tools van Partena te leren.
• Toepasselijke kennis sociaal recht en payrolltools.

Responsabilités

• Beheer loonadministratie voor klanten en zorg voor correcte verwerking.
• Werk op klantniveau en optimaliseer payrollprocessen.
• Dien als aanspreekpunt voor klanten, HR en werknemers.

Connaissances

Ervaring loonverwerking

Klantgericht

Taalvaardigheid

Teamspeler

Communicatieve vaardigheden

Formation

Diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht

Outils

Payroll software

Description du poste

Om ons Payroll Partners on-site teams in de regio Vlaanderen te versterken zijn we op zoek naar meerdere consultants op vlak van payrollverwerking en personeelsadministratie.

Wat verwachten we van jou?

Als Hr Payroll consultant On-Site werk je elke dag voor de klant, bij de klant. Op maandbasis combineer je meerdere klanten, afhankelijk van hun behoeften en jouw planning. Je stelt je op als partner van de klant en bent volledig autonoom wanneer het gaat over een correcte verwerking van de loonadministratie, de optimalisatie van de processen en advies in het algemeen. Je hebt al meerdere ervaringen met één of meerdere loonprogramma’s en bent bereid je helemaal te verdiepen in de tools van Partena. Omdat je het aanspreekpunt bent van je klant, de HR medewerkers en alle werknemers van de onderneming spreek je meerdere talen.

Wat wij bieden:

Flexibiliteit en balans tussen werk en privéleven:

• Mogelijkheid tot telewerken en flexibele werkuren
• 20 wettelijke verlofdagen en 12 extra verlofdagen (contract van 39 uur/week)
• 3 extra-legale verlofdagen
• 1 extra verlofdag om de 5 jaar anciënniteit

Aantrekkelijk en competitief salarispakket:

• Vast contract, eindejaarspremie en dubbel vakantiegeld
• Netto maandelijkse vergoeding van 170€
• Ecocheques tot 250€/jaar
• Laptop en GSM
• Dienstwagen met laadkaart
• Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering
• Cafetariaplan

Ontwikkelingsmogelijkheden:

Je krijgt doorgroeimogelijkheden binnen je eigen team, maar ook binnen onze groep van ongeveer 1.800 medewerkers. Je hebt de mogelijkheid om naast je hoofdfunctie aanvullende rollen te vervullen. Via onze eigen "Academie" kan je trainingen en workshops volgen om je kennis te verbreden en je vaardigheden te versterken.

De kracht van onze teams ligt in de kwaliteiten van elk van onze medewerkers.

De diversiteit van onze teams is wat onze diensten zo krachtig maakt.

Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt een eerste ervaring in een payroll functie, en wilt graag jouw kennis en expertise uitbreiden.
• Je hebt een toegepaste kennis sociaal recht en een degelijke kennis van payrolltools.
• Je bent een ondernemende duizendpoot die zich klant- en oplossingsgericht opstelt.
• Je bent vlot in de omgang en een taalvaardig communicator.
• Je stelt je op als teamspeler die tijd maakt voor uitwisseling en kennisdeling.
• Je bent flexibel om je te verplaatsen naar onze klanten in regio Vlaanderen.