HR Generalist – Onboarding, Ontwikkeling & Flexibel Werk

HR.chitects; Antwerpen; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Bedrijfswagen met laadkaart

Mobiliteitsbudget

Flexibele werktijden

Thuiswerken

Opleidingsmogelijkheden

Open cultuur

Job summary

HR.chitects in België zoekt een gedreven HR Generalist om de interne organisatie te versterken. Je adviseert en ondersteunt collega’s, bewaakt HR-processen en zorgt voor een vlekkeloze personeelsadministratie.

Je werkt in een warm team met korte lijnen en voert tijdsregistratie en sociale wetgeving correct uit. Je draagt bij aan opleiding, onboarding en procesverbeteringen. Een marktconform bruto salarispakket en extra voordelen maken deel uit van het aanbod.

Qualifications

• Minstens drie jaar ervaring in een brede personeelsfunctie.
• Ervaring in zakelijke dienstverlening of juridische omgeving is een troef.
• Collega's omschrijven jou als een nauwkeurige organisator met duidelijke communicatie in Nederlands en Frans.
• Proactief meedenken en beslissingen durven nemen.

Responsibilities

• Je volgt tijdsregistratie, afwezigheden en sociale wetgeving nauwkeurig op voor correcte personeelsadministratie.
• Je zet initiatieven op rond opleiding en ontwikkeling zodat collega's vakmatig en persoonlijk kunnen ontplooien.
• Nieuwe instroom begeleid je van A tot Z met een gestroomlijnde onboarding vanaf dag één.
• Je schakelt tussen ad-hoc vragen en structurele prioriteiten om operationele deadlines te bewaken.
• Je denkt mee over procesverbeteringen om de interne werking te optimaliseren.

Skills

Drie jaar ervaring

Nederlands en Frans communiceren

Job description

HR.chitects in België zoekt een gedreven HR Generalist om de interne organisatie te versterken. Je adviseert en ondersteunt collega’s, bewaakt HR-processen en zorgt voor een vlekkeloze personeelsadministratie.

Je werkt in een warm team met korte lijnen en voert tijdsregistratie en sociale wetgeving correct uit. Je draagt bij aan opleiding, onboarding en procesverbeteringen. Een marktconform bruto salarispakket en extra voordelen maken deel uit van het aanbod.