Full-Stack und Mobile Developer / Technical Lead

HumanInTech; Brussel Hoofdstad; Hybride; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

HumanInTech in Brüssel sucht einen erfahrenen Full-Stack- und Mobile-Entwickler mit technischer Führungsverantwortung für ein Team im öffentlichen Sektor. Sie arbeiten in einem hybriden Arbeitsmodell und übernehmen Verantwortung für Architektur, Design und Umsetzung komplexer Softwarelösungen.

Ideale Kandidatin oder Kandidat verfügt über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung, kennt C#, .NET, Frontend-Technologien, Mobile-Stacks, Docker/Kubernetes, und spricht Französisch oder Niederländisch sowie

Qualifications

• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
• Fundierte Full-Stack- und Mobile-Entwicklungskompetenz.
• Nachweisbare Führungserfahrung im technischen Umfeld.
• Sicherer Umgang mit Architekturentscheidungen und Design Musts.
• Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen.

Responsabilités

• Definition und Pflege der Softwarearchitektur mit Fokus auf Skalierbarkeit.
• Geschäftsanforderungen in robuste Designs übersetzen.
• Aktive Mitarbeit an der Softwareentwicklung, auch komplexe Komponenten.
• Codequalität sichern via Reviews und Standards.
• Technische Anleitung und Wissensaustausch im Team.
• Mitwirkung bei Testing, Release und Deployment von Mobile Apps.
• Zusammenarbeit mit Abteilungsleitung und Projektmanagern.

Connaissances

Full-Stack Entwicklung

Mobile Development

Technische Führung

Architektur

C#/.NET

Frontend: HTML/CSS/JS

Datenbanken MS SQL Server

DevOps: Docker/Kubernetes

REST APIs

Unit Testing: NUnit/xUnit

Formation

Bachelor oder höher

Outils

Azure DevOps

Git

Docker

Kubernetes

React Native

Nuxt.js/Vue.js

Entity Framework

Description du poste

Was Sie tun werden

Sie werden dem IT Development Team einer belgischen Organisation des öffentlichen Sektors beitreten und als Full-Stack und Mobile Developer mit technischen Führungsaufgaben arbeiten.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• Definition und Pflege der technischen Architektur von Softwarelösungen unter Gewährleistung von Skalierbarkeit, Sicherheit, Performance und Wartbarkeit
• Übersetzung von Geschäftsanforderungen in robuste technische Designs und geeignete Technologieentscheidungen
• Aktive Mitarbeit an der Softwareentwicklung, insbesondere bei komplexen oder kritischen Komponenten
• Sicherstellung der Codequalität und architektonischen Konsistenz durch Code Reviews, technische Standards und Best Practices
• Bereitstellung technischer Anleitung und Unterstützung für Entwickler, Förderung des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung
• Identifikation technischer Risiken, Abhängigkeiten, technischer Schulden und Vorantreiben geeigneter Lösungen
• Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter und Projektmanagern zur Sicherstellung einer erfolgreichen Projektdurchführung
• Aktive Teilnahme als Mitglied von Projektteams mit direktem Beitrag zu Design, Entwicklung, Testing und Auslieferung von Softwarelösungen
• Entwicklung und Pflege mobiler Anwendungen
• Mitwirkung beim Testing, Release und Deployment mobiler Anwendungen im Google Play Store und Apple App Store

Was wir suchen

Erfahrung und Expertise

• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Fundierte technische Expertise in Full-Stack und Mobile Development

Erforderliche technische Fähigkeiten

• Objektorientierte Programmierung, Design Patterns, n-Tier-Architektur
• Backend: C#, .NET Framework 4.0/4.5/4.8, .NET Core, .NET Core WebApi, Entity Framework
• Front end: HTML, CSS, JavaScript, jQuery, SCSS/SASS, Nuxt.js, Node.js, VueJs
• Datenbank: MS SQL Server, TSQL
• DevOps und Containerisierung: MS Azure DevOps, Git, Docker, Kubernetes
• Mobile Development: React Native, Expo, Deployment (Google Play, App Store)
• Unit Testing: NUnit, xUnit
• IdentityServer, OpenId Connect und Sicherheit von Webanwendungen
• Rest API Services

Soft Skills und persönliche Kompetenzen

• Technische Führung: Fähigkeit, Kollegen anzuleiten und zu beraten
• Kommunikation: Fähigkeit, technische Konzepte und Standards zu erklären
• Zusammenarbeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit und Fähigkeit, effektiv mit Entwicklern, Projektmanagern und Designern zu arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein: Proaktiver Ansatz bei der Risikoidentifikation, Übernahme von Verantwortung
• Kontinuierliches Lernen: Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen und technische Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern
• Wissensteilung: Fähigkeit, Kollegen zu beraten und Expertise zu teilen

Sprachen

• Französisch oder Niederländisch (lesen, schreiben, sprechen)
• Englisch (lesen, schreiben, sprechen)

Der Rahmen

Dieser Einsatz läuft von Ende November 2026 bis Ende Februar 2027, ein Zeitraum von vier Monaten. Die Arbeitsweise ist hybrid, mit Sitz in Brüssel. Sie arbeiten in einem IT-Entwicklungsteam des öffentlichen Sektors.

Sie können diesen Einsatz freiberuflich oder als Mitarbeiter von HumanInTech übernehmen. Gleiche Rolle, gleiches Team. Wenn Sie bei uns angestellt sind, besteht Ihr Arbeitsverhältnis über diesen Einsatz hinaus fort. Nach dessen Ende suchen wir gemeinsam nach Ihrem nächsten Einsatz.

Standort: Brüssel, hybrid

Arbeitsadresse: Belgien

Arbeitgeber / Vertragspartner: HumanInTech

Bewerbungsfrist (Brüsseler Zeit): 13. November 2026 um 01:00

Zusammenarbeitsform: Freiberuflich oder bei HumanInTech angestellt

Arbeitszeit: Vollzeit

Erfahrung: 6–10 Jahre oder mehr

Ausbildung: Bachelor oder mehr

Veröffentlicht: November 2026