Formateur Logistique

Jost; Grâce-Hollogne; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

JOST recherche un Formateur Logistique pour assurer la montée en compétences des équipes logistiques. Vous animez des sessions théoriques et pratiques, évaluez les acquis et adaptez les contenus aux différents publics, en lien avec les RH et les opérateurs.

Vous concevrez et actualiserez les supports de formation, tout en contribuant à l’amélioration du centre de formation et à la certification des compétences.

Qualifications

• Formation en logistique exigée ou équivalent.
• Expérience min. 5 ans dans un environnement logistique.
• Goût pour la transmission des connaissances et pédagogie avancée.

Responsibilities

• Préparer, animer et évaluer des sessions de formation logistique.
• Adapter les contenus pédagogiques aux publics variés.
• Concevoir et mettre à jour supports et parcours de formation.
• Collaborer avec les équipes RH et opérateurs logistiques pour identifier les besoins.

Skills

Pédagogie

Écoute active

Leadership positif

Communication

Education

Formation en logistique

Tools

Brevet(s) cariste

Job description

Ce que nous offrons

• Une fonction au cœur du développement des compétences des équipes logistiques.
• Un rôle polyvalent combinant formation théorique, pratique et accompagnement terrain.
• La possibilité de contribuer activement au développement et à l’amélioration du centre de formation JOST.
• Un environnement dynamique, au contact quotidien des équipes opérationnelles.

Les responsabilités

Animation & formation

• Préparer, animer et évaluer des sessions de formation théoriques et pratiques sur les différents métiers et processus logistiques : réception, picking, gestion des stocks, sécurité, conduite d’engins de manutention, etc.
• Adapter les contenus pédagogiques aux différents publics : nouveaux entrants, intérimaires, chauffeurs, opérateurs logistiques, etc.
• Utiliser des méthodes pédagogiques actives et variées : mises en situation, e-learning, quiz, vidéos, démonstrations, etc.
• Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et veiller à la bonne assimilation des connaissances et des pratiques.

Conception pédagogique

• Participer à la conception et à la mise à jour des supports de formation : théorie, pratique, vidéos, e-learning, etc.
• Participer à la mise en place et à l’amélioration continue du centre de formation JOST.
• Contribuer à la création et à la structuration de parcours de formation permettant la certification des compétences.

Évaluation & suivi

• Évaluer les acquis des participants à l’issue des formations.
• Analyser les besoins en formation et les éventuelles non-conformités afin de proposer des actions correctives adaptées.
• Évaluer l’acquisition et la mise en pratique des compétences après la formation.
• Assurer le suivi des résultats post-formation et identifier les éventuels besoins complémentaires.

Collaboration & accompagnement terrain

• Collaborer étroitement avec les équipes RH afin d’identifier et de répondre aux besoins de formation.
• Travailler en proximité avec les opérateurs logistiques et les équipes opérationnelles.
• Collaborer avec les Warehouse Supervisors, Team Leaders Logistiques et Formateurs Transport afin d’assurer une approche cohérente du développement des compétences.
• Être présent sur le terrain afin d’identifier les besoins, d’accompagner les équipes et de favoriser l’application des bonnes pratiques.

Formation & expérience

• Vous disposez idéalement d’une formation en logistique (bachelier, brevet ou équivalent).
• Vous justifiez d’une expérience de minimum 5 ans dans un environnement logistique, par exemple en tant que cariste, Team Leader ou formateur interne.
• Vous disposez d’une expérience en pédagogie et avez une réelle appétence pour la transmission des connaissances.

Expertise technique

• Vous disposez de solides compétences pédagogiques.
• Vous connaissez la législation belge applicable au secteur logistique.
• Vous maîtrisez les principaux processus logistiques : WMS, gestion des stocks, flux entrants et sortants, etc.
• Vous connaissez les règles de sécurité et de qualité en entrepôt.
• Vous êtes titulaire du ou des brevets nécessaires à la conduite d'engins, notamment cariste, retrack et/ou frontal.
• Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et digitaux.
• Un agrément officiel en tant que formateur cariste constitue un atout.
• Vous maîtrisez le français et l’anglais. La connaissance du néerlandais constitue un atout.

Qualités personnelles

• Vous disposez d’un excellent sens de l’écoute et d’un réel sens de la pédagogie.
• Vous avez un esprit terrain, pragmatique et participatif.
• Vous êtes capable de faire preuve d’un leadership positif et de fédérer les équipes sur le terrain.
• Vous êtes rigoureux et accordez une importance particulière à la sécurité et à l’exemplarité.
• Vous êtes adaptable et à l’aise dans des environnements culturellement et linguistiquement diversifiés.

Les principales interactions

Le Formateur Logistique collabore régulièrement avec :

• RH : interactions hebdomadaires.
• Opérateurs logistiques : interactions quotidiennes.
• Warehouse Supervisors / Team Leaders Logistiques : interactions hebdomadaires.
• Formateurs Transport : interactions hebdomadaires.

À propos de JOST

Fondé en 1958, JOST est un groupe familial et un acteur majeur du transport et de la logistique en Europe et en Tunisie.

Nous proposons des solutions de transport routier et multimodal adaptées aux besoins de nos clients, ainsi que des services de stockage et de logistique.

Quelques chiffres clés :

• Plus de 4 000 collaborateurs dans 10 pays
• 2 100 camions et 4 500 remorques
• 810 000 m² de surface de stockage en Europe
• 441 millions d’euros de chiffre d’affaires consolidé
• 54 sociétés opérant dans 5 devises

Rejoindre JOST, c’est intégrer une entreprise familiale en pleine croissance, avec une ambition internationale et une volonté constante d’innover dans le secteur du transport et de la logistique.