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Cushman & Wakefield in Brussels is seeking a Cost Manager NL/FR to coordinate financial management of construction and fit-out projects from concept through procurement and execution.
You will work with Project Managers, Architects, and suppliers to keep costs within budget, provide cost planning, market intelligence, and reporting, and travel to client sites as needed.
Cost Manager NL/FR
Responsible for the coordination of projects, including small tenant improvements, assignments, capital improvements and building or site repairs for properties; may provide project management support to Project Managers or Directors for designated projects.
The Cost Manager is responsible for the financial management of construction and fit-out projects from concept design through procurement and execution. The role ensures that projects are developed, tendered, and delivered within approved budgets while maintaining quality and programme objectives. Working closely with Project Managers, Project Owners, Architects, Suppliers, and Subcontractors, the Cost Manager provides cost planning, procurement leadership, market intelligence, and budget control throughout the project lifecycle.
Cushman & Wakefield is an equal opportunity / affirmative action employer. All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to ethnicity, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, marital status, or any other legally protected characteristic. Cushman & Wakefield is committed to equity in employment, and our goal is to have a diverse, inclusive and barrier-free workplace. If you are a person with a disability and need any other accessible accommodations during the hiring process, you are invited to bring this to the Talent Acquisition Advisor’s attention once they have made contact.
Cushman & Wakefield est un employeur offrant l’égalité d’accès à l’emploi et appliquant des mesures d’action positive. Tous les candidats qualifiés seront évalués pour le poste, indépendamment de leur origine ethnique, de leur genre, de leur identité ou expression de genre, de leur orientation sexuelle, de leur âge, de leur handicap, de leur religion, de leur état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Cushman & Wakefield s’engage à assurer l’équité en matière d’emploi et vise à offrir un milieu de travail diversifié, inclusif et exempt d’obstacles. Si vous êtes une personne en situation de handicap et avez besoin de mesures d’adaptation supplémentaires durant le processus de recrutement, vous êtes invité(e) à en informer le/la recruteur(se) dès qu’il/elle prendra contact avec vous.
Cushman & Wakefield is een werkgever die gelijke kansen biedt en actief beleid voert ter bevordering van gelijke behandeling.Alle gekwalificeerde kandidaten komen in aanmerking voor werk, ongeacht hun etniciteit, geslacht, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid, leeftijd, beperking, religie, burgerlijke staat of enige andere wettelijk beschermde eigenschap.Cushman & Wakefield zet zich in voor gelijke kansen op de arbeidsmarkt en streeft naar een diverse, inclusieve en toegankelijke werkomgeving zonder barrières.Alg p>INCO: “Cushman & Wakefield”