Coordinator Technische Magazijnen

Johnson & Johnson Co.; Oost-Vlaanderen; On-site; EUR 73,000 - 115,000; Full time

Benefits offered by this job

Annual bonus

Vacation days

Parental leave

Bereavement leave

Caregiver leave

Volunteer leave

Well-being reimbursement

Carreer growth programs

Job summary

Johnson & Johnson FM Belgium zoekt een Performance en Continuous Improvement Lead voor Beerse/Geel. Je leidt de technishe magazijnen en dagelijkse processen, bewaakt materiaalbeschikbaarheid en vertaalt operationele noden naar verbeteracties en rapportering.

Je combineert operationeel leiderschap met people management, financiële verantwoordelijkheid en continue verbetering, met een focus op compliance en kostenbewust werken.

Qualifications

• Vlotte beheersing van Engels en Nederlands.
• Kennis van spare parts en technische magazijnprocessen; voorraadbeheer.
• Sterke SAP- en MS Office-kennis.
• Praktische ervaring met operationele data, transacties, rapporten en procesflows.
• Analytisch sterk: data interpreteren, afwijkingen detecteren en acties definiëren.
• Procesmatig, gestructureerd werken met aandacht voor governance en compliance.
• Sterke communicatieve vaardigheden; brug tussen technische, operationele en managementcontexten.
• Stakeholdermanagement met maintenance, procurement, compliance, finance en leveranciers.
• Pragmatisch, oplossingsgericht in dagelijkse operationele situaties en escalaties.
• Teamgericht, verbindend en sterk in change management.
• Bachelor/master of gelijkwaardig door ervaring in SCM, engineering, operations of logistiek.

Responsibilities

• Ondersteunen en optimaliseren van technische magazijnwerking met aandacht voor beschikbaarheid, veiligheid, kwaliteit en compliance.
• Analyseren van stockbetrouwbaarheid, voorraadeenheden en lead times; vertalen naar verbeteracties en kostenoptimalisatie.
• Bewaken en verbeteren van master data en procesdata in SAP en gerelateerde KPI's.
• Optreden als SME voor SAP/S/4HANA magazijnprocessen; input voor design, testing, go-live en training.
• Opvolgen van operationele issues zoals missing shipments en afwijkende referenties.
• Ontwerpen en verbeteren van processen rond ontvangst, opslag, reserveringen, uitgifte en inventaris.
• Coördineren met maintenance, procurement, compliance, finance en technische teams.
• Voorbereiden van managementcommunicatie, steering- en audit-samenvattingen en visuele rapporteringen.
• Ondersteunen van governance en compliance voor magazijnprocessen; training en documentatie.

Skills

Engels en Nederlands taalvaardigheid

spare parts kennis

operationele data transactie en KPI's

analytische vaardigheden

governance en compliance

communicatie tussen technische en man

stakeholdermanagement

probleemoplossend vermogen

change management

teamgericht leiderschap

Education

Bachelor/master in supply chain, engineering, operations of logistics

Tools

SAP ECC/S/4HANA

Microsoft Office

Job description

Job Description

Position Summary

De Magazijn Lead leidt de werking van de technische magazijnen en dagdagelijkse processen binnen J&J België. De functie waakt over de continuïteit van materiaalbeschikbaarheid voor onderhoud, verhoogt de betrouwbaarheid van voorraad- en procesdata, en vertaalt operationele noden naar duidelijke verbeteracties, governance, rapportering en systeemvereisten. Veiligheid, compliance, servicebetrouwbaarheid, kostenbewust werken en praktische procesverbetering staan hierbij centraal. At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function

Supply Chain Manufacturing

Job Sub Function

Production Equipment Repair & Maintenance

Job Category

Professional

All Job Posting Locations

Beerse, Antwerp, Belgium, Geel, Antwerp, Belgium, Gent, East Flanders, Belgium

Job Description

Coordinator Technische magazijnen Beerse/Geel – FM IM Belgium

Our expertise in Innovative Medicine is informed and inspired by patients, whose insights fuel our science-based advancements. Visionaries like you work on teams that save lives by developing the medicines of tomorrow. Join us in developing treatments, finding cures, and pioneering the path from lab to life while championing patients every step of the way. Learn more at https://www.jnj.com/innovative-medicine Johnson & Johnson FM Belgium is recruiting a Performance and Continuous Improvement Lead reporting to the FM Strategy, Finance and Portfolio Sr Manager, Synthetics. This role will be based in Belgium.

Position Summary

De Magazijn Lead leidt de werking van de technische magazijnen en dagdagelijkse processen binnen J&J België. De functie waakt over de continuïteit van materiaalbeschikbaarheid voor onderhoud, verhoogt de betrouwbaarheid van voorraad- en procesdata, en vertaalt operationele noden naar duidelijke verbeteracties, governance, rapportering en systeemvereisten. Veiligheid, compliance, servicebetrouwbaarheid, kostenbewust werken en praktische procesverbetering staan hierbij centraal. Dit is een uitgelezen kans voor een ervaren leider die volgende taken kan combineren: operationeel leiderschap, people management, customer focus, financiële verantwoordelijkheid en continuous improvement.

Key Responsibilities

• Ondersteunen en optimaliseren van de technische magazijnwerking voor spare parts, verbruiksgoederen en materialen, met aandacht voor beschikbaarheid, veiligheid, kwaliteit en compliance.
• Analyseren van stockbetrouwbaarheid, voorraadniveaus, verbruiken, slow movers, min/max-parameters, reorder points en lead times; vertalen van de analyses naar concrete verbeteracties en kostoptimalisaties.
• Bewaken en verbeteren van master data en procesdata in SAP en gelinkte rapporteringen, waaronder materiaalgegevens, bestelinformatie, voorraadparameters, reservaties en operationele KPI’s.
• Fungeren als SME voor SAP/S/4HANA-gerelateerde magazijnprocessen: input leveren voor design, testing, go-live, training, gebruikersvragen en procesafstemming.
• Opvolgen van operationele issues zoals missing shipments, foutieve of ontbrekende referenties, afwijkingen tussen onderhoudsorders en magazijnflows, stockverschillen en procesblokkades.
• Uittekenen, documenteren en verbeteren van processen rond ontvangst, opslag, picking, reservaties, uitgifte, retouren, inventaris, stockcorrecties en escalaties.
• Coördineren met interne stakeholders zoals maintenance, procurement, compliance, finance, site leads en technische teams om materiaalbeschikbaarheid en procesduidelijkheid te verbeteren.
• Samenwerken met externe partners en leveranciers, waaronder on-site warehouse partners en contractorfirma’s, om service levels, afspraken, SLA’s en operationele uitvoering op te volgen.
• Voorbereiden van managementcommunicatie, steering committee input, audit-proof samenvattingen, actieplannen, procesflows en visuele rapporteringen rond magazijn hema’s.
• Ondersteunen van governance en compliance voor magazijnprocessen, inclusief procedure-afstemming, bewijsvoering, training, afwijkingsopvolging en verbetermaatregelen.
• Vertalen van businessbehoeften naar duidelijke vereisten voor systemen, rapportages, dashboards en toekomstige warehouse management flows.
• Ondersteunen van continuiteit tijdens shutdowns, technische interventies of systeemtransities door praktische werkwijzen, communicatie en fallbackprocessen mee klaar te zetten.
• Onderhouden van een sterke samenwerking met de operationele magazijnteams en de gebruikersorganisatie, met focus op helderheid, eigenaarschap en snelle probleemoplossing.
• Coördinator equivalentieprocess binnen de afdeling

Required Qualifications.

• Vlot in de Engelse en Nederlandse taal
• Kennis van spare parts, technische magazijnprocessen en voorraadbeheer.
• Sterke kennis van SAP ECC/S/4HANA & Microsoft office
• Praktische ervaring met operationele data, transacties, rapporten en procesflows.
• Analytisch sterk: data kunnen interpreteren, afwijkingen detecteren en omzetten naar duideijke acties.
• Procesmatig en gestructureerd kunnen werken, met oog voor standaardisatie, governance en compliance
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische, operationele en managementcontexten met elkaar te verbinden.
• Stakeholdermanagement met maintenance, procurement, compliance, finance, leveranciers en externe warehouse partners.
• Pragmatisch probleemoplossend vermogen in dagelijkse operationele situaties en bij escalaties.
• Teamgericht, verbindend en sterk in change management
• Bachelor/master of gelijkwaardig door ervaring in supply chain, engineering, operations, logistiek, technische magazijnen.
• Ruime ervaring met technische magazijnen, spare parts beheer, SAP-processen, voorraadoptimalisatie en procesverbetering.

Gewenste Vaardigheden

Allocatie van middelen, Bedrijfsmanagement, Compliancebeheer, Distributiehulpmiddelenplanning (DRP), Distributiemanagement, Inclusief leiderschap, Kostenbeheer, Leiderschap, Magazijnbeheer, Managers managen, Ontwikkelen van anderen, Op feiten gebaseerde besluitvorming, Orderbeheer, Organiseren, Samenwerking, Strategische supply chain management, Tactisch denkvermogen, Transportbeheer, Voorraadoptimalisatie, Vraagvoorspelling

The Anticipated Base Pay Range For This Position Is

€72’500.00 - €115’230.00

Benefits

In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers.

• This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change.