Coordinateur·trice comptabilité et fiscalité - Logement Bruxellois

SLRB-BGHM; Brussel Hoofdstad; Remote; EUR 46.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Télétravail avec indemnités

Horaires flexibles

Chèques-repas 10€

Assurance hospitalisation et groupe

Bureaux au centre de Bruxelles

Zusammenfassung

Le Logement Bruxellois recherche un Coordinateur·trice en comptabilité et fiscalité pour superviser la comptabilité générale et les obligations fiscales, et assurer la fiabilité des comptes. Vous travaillerez au sein du département Finances à Bruxelles et pourrez encadrer l’équipe comptable.

Profil: diplômes en comptabilité/fiscalité, minimum 5 ans d’expérience, maîtrise du FR et NL, et connaissance d’un ERP comptable. Télétravail possible avec indemnités et horaires flexibles.

Qualifikationen

• Bachelier ou Master en comptabilité, fiscalité ou finances, formation complémentaire en expertise est un atout.
• Expérience minimale de 5 ans en comptabilité générale, analytique et fiscalité, idéalement dans le logement social ou gestion immobilière.
• Maîtrise du français et connaissance opérationnelle du néerlandais.
• Maîtrise d'Excel et d’un ERP comptable.
• Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’équipe.

Aufgaben

• Supervision de la comptabilité générale et analytique, tenue rigoureuse des écritures et contrôle des règles spécifiques aux SISP.
• Clôtures trimestrielles et annuelles, production des états financiers et rapports de gestion.
• Veille et application des obligations fiscales (TVA, ISoc, précompte) et déclarations.
• Coordination et encadrement de l’équipe comptable au quotidien, répartition des tâches.
• Participation à la modernisation du système d’information comptable (ERP) et amélioration des procédures internes.

Kenntnisse

Comptabilité générale

Fiscalité

Excel avancé

ERP comptable

Gestion d'équipe

Français courant

Néerlandais opérationnel

Ausbildung

Bachelier ou Master en comptabilité/fiscalité/finance

Tools

ERP

Logiciels comptables

Jobbeschreibung

Coordinateur·trice comptabilité et fiscalité - Logement Bruxellois

Date limite de réception

Secteur

Offre(s) d'emploi du secteur

Type de contrat

Description de la mission

Tu as un intérêt pour le logement social et tu souhaites constituer une plus-value pour le secteur en partageant ton expérience, tes compétences ? Cette annonce peut t’intéresser !

Le Logement Bruxellois est une société implantée en plein cœur de Bruxelles qui gère plus de 4000 logements sociaux sur le territoire de Bruxelles, Haren et Neder-Over-Heembeek.

Nous recherchons actuellement un·e Coordinateur·trice en comptabilité et fiscalité au sein du département Finances.

Le/la Coordinateur·trice assurera la coordination, la fiabilité et la conformité de l’ensemble des opérations comptables et fiscales du Logement Bruxellois. Il/Elle contribuera activement à la pérennité et à la qualité des processus financiers dans un cadre réglementaire propre au secteur du logement social. Il/Elle soutiendra le Manager Finances par une expertise technique et une rigueur opérationnelle.

Si tu as envie de travailler dans une société dynamique avec une dimension sociale en pleine transformation et que ton profil correspond aux critères recherchés, n’hésite pas à postuler !

• Supervision de la comptabilité générale et analytique
  • Assurer la tenue rigoureuse des écritures comptables (facturation, achats, immobilisés, trésorerie) ;
  • Contrôler la bonne application des règles comptables spécifiques aux SISP ;
  • Garantir la fiabilité des comptes et le respect des délais.
• Clôtures comptables et reporting
  • Préparer les clôtures trimestrielles et annuelles en lien avec le manager finances ;
  • Produire les états financiers réglementaires (bilans, comptes de résultats, annexes) ;
  • Participer à l’élaboration des rapports de gestion et de performance.
• Fiscalité
  • Assurer la veille et l’application des obligations fiscales spécifiques aux SISP (Exemple : TVA, etc.) ;
  • Préparer les déclarations fiscales (ISoc, etc.) avec l’aide de consultants si nécessaire ;
  • Être l’interlocuteur référent en cas de contrôle ou d’audit fiscal.
• Coordination et encadrement opérationnel
  • Coordonner et soutenir l’équipe comptable au quotidien ;
  • Assurer la répartition des tâches, la montée en compétences et la supervision technique ;
  • Participer à l’évaluation continue des collaborateurs comptables.
• Contrôle interne et amélioration continue
  • Veiller à la mise en œuvre et à l'amélioration des procédures comptables internes ;
  • Collaborer avec les autres pôles (Investissement, technique, locatif, social) pour garantir une vision transversale des opérations comptables ;
  • Participer activement à la modernisation du système d’information comptable (ERP) dans le cadre de la transformation du Logement Bruxellois.
• Formation : Enseignement supérieur (Bachelier ou Master) à orientation comptable, fiscale ou financière, notamment en comptabilité, expertise comptable, fiscalité ou expérience professionnelle équivalente dûment démontrée. Une formation complémentaire en expertise comptable et/ou en fiscalité constitue un atout.
• Expérience : Expérience professionnelle probante de 5 ans minimum en comptabilité générale, analytique et fiscalité, idéalement acquise dans le secteur du logement social, de la gestion immobilière publique ou dans le secteur institutionnel bruxellois. Une expérience en coordination ou supervision d’une équipe comptable constitue un atout.
• Connaissances linguistiques : Excellente maîtrise orale et écrite du français, connaissance opérationnelle du néerlandais (capacité à échanger avec les usagers et les institutions partenaires).
• Compétences informatiques : Maîtrise d’Excel et des logiciels comptables. La connaissance d’un ERP constitue un atout.
• Compétences techniques : Maîtrise approfondie de la comptabilité générale et analytique, bonne connaissance du cadre réglementaire des SISP, expertise en fiscalité (TVA, ISoc, précompte…).
• Compétences organisationnelles : Sens de l’organisation et de l’anticipation, capacité à planifier, prioriser et respecter les échéances, autonomie dans la gestion des priorités, capacité à travailler dans un environnement en transformation, aptitude à coordonner plusieurs activités tout en respectant les échéances.
• Compétences comportementales : Sens élevé de la rigueur et de la précision, aisance relationnelle et esprit d’équipe, capacité à former, encadrer et faire monter en compétences ses collègues, esprit d’analyse et sens des responsabilités.
• Contrat à durée indéterminée à temps plein (36h30/semaine) ;
• Rémunération déterminée en fonction de l’expérience et de nos échelles barémiques. À titre indicatif, le salaire mensuel brut s’élève à 4573 € pour une expérience reconnue de 5 ans ;
• Horaire flexible permettant d'équilibrer vie privée et vie professionnelle ;
• Avantages extra-légaux (congés extra-légaux, chèques-repas de 10€, assurances hospitalisation et groupe, double prime de fin d’année) ;
• Bureaux idéalement situés dans le centre de Bruxelles ;
• Gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail ;
• Plan de formation avec un budget annuel pour chaque collaborateur ;
• Possibilité de faire du télétravail avec indemnités ;
• Un cadre de travail agréable qui prône les valeurs fondamentales du Logement Bruxellois : l’autonomie, la responsabilité, la flexibilité et la créativité !