Consultant freelance en recrutement - Hainaut

NexusPoint Solutions; Bergen; On-site; EUR 47,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires flexibles

Job summary

NexusPoint Solutions propose un poste de consultant freelance en recrutement dans le Hainaut. Vous développez votre réseau de candidats et d’employeurs en mode autonome, avec onboarding clair et une méthode structurée.

Vous travaillez via la plateforme NexSelect pour accompagner le candidat du premier contact au placement. Le rôle implique la prospection active, des entretiens soignés et une présentation professionnelle des profils, avec une implication dans les briefs clients et le respect des

Qualifications

• Expérience confirmée en recrutement.
• Bonne écoute et sens de l’analyse des besoins.
• Capacité à développer son réseau et à prospecter.

Responsibilities

• Rechercher et contacter activement des candidats pertinents dans le Hainaut.
• Présélectionner et interviewer les candidats, assurer le suivi jusqu’au placement.
• Présenter les profils aux employeurs de manière professionnelle et argumentée.
• Conduire les briefs et traduire les besoins en recherches claires.
• Développer progressivement les relations avec des employeurs locaux.
• Accompagner le processus du premier contact à l’offre et au placement.
• Enregistrer les activités et statuts dans NexSelect en respectant les règles.

Job description

Vous avez acquis une première expérience professionnelle en recrutement et souhaitez progresser dans le métier? En tant que Consultant freelance en recrutement, vous développez progressivement votre réseau de candidats et d’employeurs dans le Hainaut.

Vous accompagnez les candidats, apprenez à clarifier les besoins de recrutement et développez également la dimension commerciale d’un rôle à 360 degrés. Vous travaillez de manière autonome, avec un onboarding clair, une méthode structurée, un accompagnement direct et la plateforme NexSelect comme base.

• Rechercher et contacter activement des candidats pertinents
• Présélectionner, interviewer et suivre les candidats avec soin
• Présenter les candidats aux employeurs de manière professionnelle et argumentée
• Participer aux prises de brief et traduire les besoins en une recherche claire
• Développer progressivement de nouvelles relations avec des employeurs dans le Hainaut
• Accompagner le processus du premier contact à l’entretien, l’offre et le placement
• Enregistrer correctement les activités, accords et statuts dans NexSelect
• Travailler selon la méthode NexSelect, les accords de qualité et les règles de confidentialité

Werkrooster: glijdende uren.