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BNP Paribas Fortis recherche un Conseiller Banque & Assurances pour accompagner des clients particuliers, proposer des solutions personnalisées et agir comme partenaire financier de confiance. Vous utiliserez les canaux numériques et en face à face, et vous contribuerez à des objectifs commerciaux tout en vous formant continuellement dans un grand groupe belge.
Le poste exige un diplôme d’enseignement supérieur et au moins 3 ans d’expérience orientée client, avec maîtrise du français et du
En tant que Conseiller/Conseillère Banque & Assurances auprès de la plus grande banque de Belgique, vous proposez aux clients particuliers des solutions financières et de protection sur mesure qui leur facilitent la vie.
Nous croyons fermement à l’impact positif que le secteur financier peut avoir sur le monde. BNP Paribas Fortis propose des produits et solutions d’investissement durables et responsables et encourage l’entrepreneuriat social. Chaque jour, nous travaillons à un avenir meilleur avec nos clients.
Nous vous proposons une large gamme de formations, d’ateliers et de webinaires parmi lesquels vous pouvez choisir en fonction de votre disponibilité, de vos intérêts et de vos ambitions.
En plus de votre rémunération et de vos avantages (chèques-repas, assurance, jours de congé), vous bénéficiez d’options salariales flexibles, en partie convertibles en avantages personnalisables (téléphonie, matériel IT, mobilité…).
Chez BNP Paribas Fortis, nous voulons attirer et garder tous les talents, indépendamment de leur sexe, de leur âge, de leur origine, de leur orientation sexuelle ou de leur handicap. Nous voulons donner les mêmes chances à tout le monde, quelles que soient les obligations personnelles ou familiales. C’est pourquoi toutes nos offres d’emploi à temps plein sont aussi ouvertes à temps partiel, à 90 % ou 80 %.
Si la fonction est classée comme une fonction de prestataire de services bancaires (cf. loi du 22 avril 2019 visant à instaurer un serment et régime disciplinaire bancaires), vous devez également nous fournir une attestation d’absence d’interdiction professionnelle de la FSMA, dont il ressort qu’aucune interdiction professionnelle ne vous a été imposée.
Nous réalisons une première sélection sur la base de votre CV et de votre lettre de motivation. Si nous sommes convaincus que vous êtes la personne que nous recherchons, nous vous contacterons.
Bonne chance !
Cette fonction ne correspond pas à votre profil mais vous connaissez une personne faite pour ce job ? N’hésitez pas à partager cette offre d’emploi avec vos amis et votre famille !