Chef de projet de construction _FR

NMBS-SNCB; Brussel; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Assurance hospitalisation

Horaire flexible

33 jours de congés

Remboursement de l'épargne-pension

Résumé du poste

La SNCB recherche un chef de projet construction pour améliorer les gares et bâtiments, en garantissant la qualité et le confort des infrastructures.

Avec un master en ingénierie ou une expérience équivalente, vous aurez 5 ans d'expérience dans la gestion de projets de construction. Vous serez basé principalement à Bruxelles-Midi et aurez un horaire flexible accompagné d'un package attractif.

Qualifications

• Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans la gestion de projets de construction.
• Connaissance du néerlandais.
• Aptitude à fédérer une équipe multidisciplinaire.

Responsabilités

• Coordonner des projets de construction de leur conception à leur réalisation.
• Définir le périmètre, le budget et les plannings des projets.
• Assurer la communication claire avec les partenaires internes et externes.

Connaissances

Gestion de projets

Communication

Travail en équipe

Analyse

Formation

Master en architecture ou en ingénierie

Outils

SAP

Description du poste

Comment pouvez-vous faire la différence ?

En tant que chef de projet de construction, vous contribuez directement à l’amélioration des gares et des bâtiments de la SNCB, au cœur de notre mission de service public. Vous pilotez des projets concrets qui améliorent l’expérience des voyageurs au quotidien, en veillant à la qualité, à l’accessibilité et au confort des infrastructures.

Quel est votre rôle à la SNCB ?

En tant que chef de projet, vous prenez en charge l’organisation et la coordination complète de projets de construction dans l’environnement ferroviaire, de leur conception à leur réalisation.

Concrètement :

• Vous définissez, en collaboration avec les maîtres d’ouvrage et les différentes parties prenantes, les grandes lignes du projet : périmètre, application des stratégies, planning, budget, contrats, organisation de l’équipe, gestion des risques et indicateurs de performance.
• Vous pilotez et suivez l’exécution des projets afin de garantir la livraison d’infrastructures conformes aux attentes du futur gestionnaire et aux besoins des usagers.
• Vous êtes l’interlocuteur de référence pour l’ensemble des partenaires, tant internes qu’externes (villes, Infrabel, De Lijn, STIB, TEC,…) et veillez à une communication claire et efficace.
• Vous mobilisez et fédérez des équipes multidisciplinaires autour d’objectifs communs.
• Vous gérez vos projets de manière autonome, dans le respect des budgets alloués (de 250.000 à 10 millions d’euros par an).
• Vous anticipez les risques et les imprévus, et prenez les mesures nécessaires pour garantir la bonne progression des projets.
• Vous rapportez régulièrement, de manière claire et efficace, au management.
• Vous évaluez les projets réalisés afin d’en tirer des enseignements et d’améliorer les pratiques pour les futurs développements.

Un job fait pour vous ?

• Vous êtes titulaire d’un master en architecture ou en ingénierie, ou vous disposez d’une expérience équivalente.
• Vous justifiez d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins 5 ans dans la gestion de projets de construction, de projets industriels comparables ou dans des fonctions liées aux infrastructures ferroviaires.
• Vous avez idéalement des connaissances en marchés publics et/ou en SAP. Si ce n’est pas le cas, vous êtes motivé·e à vous former dans ces domaines via les formations proposées par la SNCB.
• Vous avez une bonne connaissance du néerlandais.
• Vous êtes capable de fédérer et de motiver une équipe projet multidisciplinaire, et vous communiquez avec aisance avec des interlocuteurs variés.
• Vous savez garder une vision globale de vos projets tout en maîtrisant les détails essentiels.
• Vous êtes organisé·e, flexible et à l’aise dans la gestion simultanée de plusieurs projets.
• Vous disposez d’un esprit analytique et êtes orienté·e vers les résultats.
• Vous gérez efficacement vos priorités et faites preuve de capacité de remise en question pour progresser en continu.

Chaque personne est unique. Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. C’est ce qui rend la SNCB plus forte. C’est pourquoi nous accordons beaucoup d’importance à la diversité et à l’inclusion.

Qu'avons-nous à vous offrir ?

Choisir la SNCB, c’est choisir un environnement où vous pouvez apprendre et vous épanouir. Vous serez soutenu et entouré de collègues.

Package salarial :

• Un salaire attractif (13.92), une indemnité forfaitaire, des chèques-repas et un bonus collectif et individuel.
• Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible. Vous pouvez opter pour la location d’un vélo, d’une voiture flex, pour le remboursement de l'épargne-pension, etc.
• Une assurance hospitalisation et une assurance groupe.
• Un horaire flexible, la possibilité de télétravailler et 33 jours de congés par an.
• Un abonnement de train en Belgique, des réductions sur les lignes internationales et une indemnité vélo.
• Des avantages pour votre famille comme des réductions sur les sorties en famille et dans les magasins.

Où allez-vous travailler ?

Vous travaillerez principalement à proximité de la gare de Bruxelles‑Midi mais vous serez souvent en mission sur les chantiers.