Obtenez une réponse de cet employeur — un CV et une lettre de motivation adaptés exactement à ce qu’il recherche.
Dustin in Rotselaar zoekt een Apple Sales Consultant om commerciële groei te realiseren en duurzame klantrelaties op te bouwen. Je zult verantwoordelijk zijn voor het actief beheren van de sales pipeline, het identificeren van kansen, en het onderhouden van klantcontact.
Jij als ideale kandidaat hebt ervaring met sales, bent sterk in stakeholdermanagement en hebt technische vaardigheden, vooral met Apple-oplossingen. Voordelen omvatten thuiswerkvergoeding en volledige verzekering.
Mijn naam is Gerben. Ik ben de Director van de Apple Group. Als leider kies ik voor een open en directe communicatiestijl waarin je veel vrijheid en eigen verantwoordelijkheid krijgt, met volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en samen de beste resultaten te behalen.
Verantwoordelijkheid: Je krijgt de verantwoordelijkheid voor het op- en uitbouwen van je portfolio door het actief managen van de sales pipeline, het identificeren van sales kansen en het verbinden van klanten, interne teams en Apple, waarbij je zelf verantwoordelijk bent voor het plannen van klantafspraken (circa 80% bestaande relaties en 20% koude acquisitie), het benutten van cross‑selling kansen en het voeren van sterke presales gesprekken om maximale impact en langdurige partnerships te realiseren.
Samenwerking: Samen met je team zorg je voor het realiseren van commerciële groei en duurzame klantrelaties. Je werkt niet alleen nauw samen met je directe teamleden, maar ook met afdelingen sales, presales en distributeurs om klantbehoeften te vertalen naar effectieve oplossingen en gezamenlijke successen te behalen.
Kernactiviteiten:
Wij geloven dat Dustin meer te bieden heeft dan alleen de hier genoemde voordelen. Je zult dit volledig begrijpen als je eenmaal bij ons werkt. Nieuwsgierig? Onze Life at Dustin pagina heeft alles wat je nodig hebt.
Voor deze specifieke functie kun je het volgende verwachten:
Meer van onze voordelen vind je hieronder in de vacature.
We zien jou als een nieuwsgierig en gedreven persoon die commerciële kansen herkent, graag schakelt met verschillende stakeholders en energie krijgt van het bouwen aan duurzame relaties.
Daarnaast is het belangrijk dat:
Om een eerlijk wervingsproces zonder onbewuste vooroordelen te garanderen, behandelen wij jouw sollicitatie anoniem en accepteren we geen sollicitatiebrieven. Wij verzoeken je daarom geen sollicitatiebrief te sturen, zodat de selectie uitsluitend gebaseerd is op professionele competenties. We verwachten de volgende stappen in het wervingsproces:
Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met de recruiter Sander via e‑mail.