Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf die Eigenschaften eingehen, die gesucht werden.
La Commune de Montreux recherche un(e) spécialiste en urbanisme pour renforcer le service de l’aménagement du territoire et piloter le dossier PACom.
Titulaire d’un Master en urbanisme et de 1–2 années d’expérience, vous coordonnerez les services comunaux et cantonaux, collecterez des données et produirez les documents techniques et cartographiques.
La Commune de Montreux c'est : 30 jeunes en formation, 400 employées/employés et 50 métiers.
La Municipalité souhaite garder un lien fort et visible avec la population. Pour ce faire, il est indispensable que les services de l’administration communale se sentent engagés et motivés pour leur Commune. C'est pourquoi le bien être des employées et employés fait partie intégrante du programme de législature, au travers divers objectifs tels que :
Accueillant·een milieu familial
à la direction cohésion sociale, familles et jeunesse pour l'accueil familial de jour (AFJ)
Plus d'information
Le service de l’urbanisme pilote et coordonne les planifications territoriales communales, dont le Plan d’affectation communal (PACom) constitue le dossier stratégique prioritaire.
Pour renforcer la section de l’aménagement du territoire, en particulier sur ce dossier, la Municipalité de Montreux met au concours un poste d’ :
Lieu de travail:
Lieu de travail: Montreux
Type de contrat:
Taux d'activité:
Date d'entrée:
Date de publication:
Tâches principales :
Profil souhaité :
Conditions spéciales :
Entrée en fonction : de suite ou date à convenir
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Mannone Passalli, responsable de l’aménagement du territoire au 021 962 77 28.
021 962 77 86
rh(at)montreux.ch
Ouverture guichet et téléphone :
09h00 – 11h30
14h00 – 16h00
Avec plus de 30 jeunes en formation et 400 employés, la Commune de Montreux a à cœur de favoriser la formation, l’emploi et l’intégration pour toutes et tous au sein de l’économie.
Cet engagement vient d’être reconnu par deux acteurs majeurs dans les domaines de la réadaptation et de la réinsertion professionnelle. En effet, le services des ressources humaines de la Commune vient de se voir attribuer deux certifications, l’une provenant de la Fondation IPT et l’autre del’ Office de l’assurance-invalidité du Canton de Vaud .