Strategischer Vertriebsleiter Kunststofftechnik (DACH)

Esteem Management & Mentoring; Ebergassing; Vor Ort; EUR 135.000 - 165.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Esteem Management & Mentoring sucht eine/n VertriebsleiterIn (m/w/d) für die DACH-Region in der Kunststofftechnik. Sie entwickeln strategisch den Vertrieb, pflegen OEM- und Tier-1-Kundenbeziehungen und steuern den gesamten Sales-Zyklus vom Akquiseprozess bis zum Vertragsabschluss.

Sie bringen mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, Führungskompetenz und fundierte Automotive-Kenntnisse mit; Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch ist gewünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, fundierte Kenntnisse im Kunststoffbereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb und in der Führung von Vertriebsteams.
• Fundierte Automotive-Branchenkenntnisse: OEM, Tier-1/Kundenwelt.
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie im DACH-Markt und Mitgestaltung der Unternehmensstrategie.
• Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu OEMs und Tier-1-Lieferanten.
• Steuerung des gesamten Sales-Zyklus von der Akquise bis zum Vertragsabschluss.
• Identifikation und Erschließung neuer Geschäftspotenziale im Automobilsegment.
• Verantwortung für Umsatzziele, Margensteuerung und Budgetplanung.
• Führung, Entwicklung und Motivation des kleinen Vertriebsteams.
• Aufbau neuer Key Account-Beziehungen und Betreuung bestehender Kunden.
• Beobachtung von Markttrends, Technologieentwicklungen und Wettbewerberaktivitäten.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb

Führungserfahrung

Kunststofftechnik

Automobilindustrie-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation

Jobbeschreibung

Esteem Management & Mentoring sucht eine/n VertriebsleiterIn (m/w/d) für die DACH-Region in der Kunststofftechnik. Sie entwickeln strategisch den Vertrieb, pflegen OEM- und Tier-1-Kundenbeziehungen und steuern den gesamten Sales-Zyklus vom Akquiseprozess bis zum Vertragsabschluss.

Sie bringen mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, Führungskompetenz und fundierte Automotive-Kenntnisse mit; Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch ist gewünscht.