Store Manager (w/m/d)

Hervis; Dornbirn; On-site; EUR 36,000 - 44,000; Full time

Job summary

HERVIS we:sports in Dornbirn sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit für Vollzeit, die ihr Team motiviert, Kunden begeistert berät und eine positive Customer Journey sicherstellt. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Store, planst Personaleinsatz, förderst die Ausbildung von Lehrlingen und steuerst Kennzahlen, um den Store-Erfolg sichtbar zu machen.

Eine abgeschlossene Ausbildung im Handel und erste Führungsaufgaben sind gewünscht; das KV-Mindestgehalt liegt bei 40.306 EUR/Jahr,

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Handel mit Berufserfahrung.
• Erste Führungsaufgaben übernommen und wirtschaftliches Denken.
• Service- und Kundenzentrierung sowie Teamorientierung.

Responsibilities

• Leadership: Motivation, Begeisterung und Erfolg des Teams.
• Verantwortung: Gesamtverantwortung für den Hervis Store inkl. Personaleinsatz.
• Anpacken: Mitarbeit im Tagesgeschäft, Beratung und Verkauf.
• Aus- und Weiterbildung der Lehrlinge.

Skills

Leadership

Kundenberatung

Teamführung

Organisationstalent

Lernbereitschaft

Education

Ausbildung im Handel

Job description

Vorarlberg / EKZ Messepark Dornbirn / Vollzeit

Du bist sportbegeistert, verbringst deine Freizeit am liebsten aktiv, kannst dein Team begeistern und hast ein Auge für Mode und Funktionalität? HERVIS we:sports – Join the movement. Join the NEXT GEN SPORTS CULTURE

Was dich ausmacht:

• Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung
• Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild
• Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
• Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren
• Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich

Deine neue Aufgabe:

• Customer First: Du richtest deinen Arbeitsalltag immer an unseren Kund:innen aus und lebst dies deinem Team zu 100% vor. Durch kompetente und serviceorientierte Beratung werden Kund:innen zu euren Stammkunden
• Leadership: Du bist Expert:in, wenn es um die Motivation, Begeisterung und den Erfolg deines Teams geht. Die Führung und laufende (Weiter-)Entwicklung deiner Mitarbeitenden, sowie die Ausbildung unserer Lehrlinge ist für dich selbstverständlich
• Verantwortung: Du trägst die Gesamtverantwortung für deinen Hervis Store – von der Personaleinsatzplanung bis zum letzten Ski. Du hast die Kennzahlen im Blick, steuerst bewusst den Erfolg deines Stores und sorgst für hohe Kundenzufriedenheit
• Anpacken: Bei uns helfen alle mit – vom Store Manager bis zum Lehrling: aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, Beratung und Verkauf

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 40.306 p.a. Selbstverständlich bieten wir dir für diese Position ein attraktives Gehalt. Dieses beinhaltet die Möglichkeit zur Überzahlung, welche sich an deiner persönlichen Berufserfahrung und Qualifikation orientiert.