Radiologietechnologin*Radiologietechnologe

Senior Quality - Jobplattform 45plus; Graz; Vor Ort; EUR 47.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zusätzliche Urlaubstage

Fort- und Weiterbildung

Jobticket oder Jobrad

Betriebliche Gesundheitsförderung

Wiedereingliederungsmanagement

Zusammenfassung

LKH Univ. Klinikum Graz sucht eine examinierte Radiologietechnologin bzw. einen Radiologietechnologen zur Unterstützung in der Allgemein Radiologischen Diagnostik. Sie arbeiten in einem breit gefächerten Umfeld und führen eigenverantwortlich Untersuchungen mit allen etablierten bildgebenden Modalitäten durch.

Das Klinikum bietet ein multiprofessionelles Teamumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sichere Perspektive in einer großen Gesundheitseinrichtung der Steiermark.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung in Radiologietechnologie
• Gültiger Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Gute Deutschkenntnisse, Level B2

Aufgaben

• Konventionelles Röntgen, Durchleuchtungen und Mammographien mit Interventionen
• Organisation und Administration der Sonografie
• Durchführung hochwertiger Untersuchungen mit etablierten bildgebenden Modalitäten

Kenntnisse

Radiologietechnologie

Teamwork

Deutsch B2

Ausbildung

Ausbildung in Radiologietechnologie

Tools

Röntgentechnik

Mammographie-Interventionen

Sonografie-Organisation

Jobbeschreibung

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient\\*innenorientierte Versorgung.

Wir machen Unsichtbares sichtbar – Ihre Gesundheit im Blick

Sie stehen am Beginn Ihrer beruflichen Laufbahn und suchen eine Herausforderung oder Sie möchten sich neu orientieren?

Sie arbeiten gerne in hochprofessionellen, multidisziplinären Teams und sind fasziniert von der Kombination aus Medizin und Technik?

Dann sind Sie bei uns an der Univ. Klinik für Radiologie genau richtig!

Das LKH Univ. Klinikum Graz als Teil der Steiermärkischen Krankenanstalten Gesellschaft ist einer der größten Arbeitgeber in der Steiermark – wir sind führend in Medizin und Forschung und arbeiten partnerschaftlich mit der Medizinischen Universität Graz.

Wir suchen aktuell zusätzlich zu den rund 700 Kolleg*innen in den medizinisch-therapeutisch-diagnostischen Gesundheitsberufen tatkräftige Unterstützung.

an der Allgemeinen Radiologischen Diagnostik

LKH-Univ.Klinikum Graz

Ihre Arbeitswelt

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem breit gefächerten diagnostischen Umfeld der Radiologie. Ihr Aufgabengebiet erstreckt sich nahezu über das gesamte Spektrum der radiologischen Diagnostik und beinhaltet die Arbeit mit allen etablierten bildgebenden Modalitäten innerhalb einer Oranisationseinheit. Sie werden Teil eines multifokalen Teams mit der Aufgabe an neuesten Geräten eigenverantwortlich qualitativ hochwertige Untersuchungen durchzuführen.

• Konventionelles Röntgen
• Durchleuchtungen mit mobilen und stationären Geräten
• Mammographien mit Interventionen
• Sonografie (Organisation, Administration)

Insights:

Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz

Ihr Profil

Fachlich

• Eine abgeschlossene Ausbildung in Radiologietechnologie
• Gültiger Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Gute Deutschkenntnisse, Level B2

Persönlich

• Eigenverantwortlichkeit
• Interesse an multiprofessioneller Zusammenarbeit
• Flexibilität
• Lernbereitschaft und fachliches Interesse

Wir Sind Uns Als Gesundheitsunternehmen Unserer Vorbildwirkung Und Unserer Verantwortung Sehr Bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit Sind Folgende Immunitäten Voraussetzung

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis

finden sich hier...

Bitte beachten Sie, dass im Zuge des Einstellungsverfahrens die Vorlage eines für die jeweilige Tätigkeit erforderlichen Strafregisterauszuges erforderlich ist.

Unser Versprechen an Sie

• Zusätzliche Urlaubstage
• Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche
• Gehaltssprünge
• Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
• Bezahlte Mittagspause
• Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife
• Gesundheitsförderung
• Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen
• Fort- und Weiterbildung
• Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben
• Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
• Individuelle Unterstützung nach längerer gesundheitlicher Auszeit
• Purpose
• Menschen helfen Menschen – für hochwertige und menschliche Gesundheitsversorgung
• Jobsicherheit
• Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen
• Kollegialität
• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
• Willkommensveranstaltung
• Attraktive und informative Einführungsveranstaltung
• Jobticket oder Jobrad
• Jobrad oder Jobticket
• (bei entsprechenden Voraussetzungen)
• Kinderbetreuung
• Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit

Gehaltsschema

SII/N1 (mind. € 3.918,30 monatlich bzw. € 54.856,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

Universitätsklinik für Radiologie, Klinische Abteilung für Allgemeine Radiologische Diagnostik

Teil- oder Vollzeit 30h - 40h/Woche

Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe!

Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

Einsatzort

Ihr Arbeitgeber

Kontakt

Bei Fragen Zum Auswahlverfahren Wenden Sie Sich Bitte An

Andreas Kolar, MSc

0316 385 36336

Bei der Teamleitung Radiologietechnologie Thomas Maierhofer, MBA

Tel.: [phone]

Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungs- und Einstellungsverfahren entstehende Kosten nicht übernommen oder erstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere https://www.kages.at/unser-bewerbungsprozess