Payroll & HR-Administration Spezialist – Homeoffice

Austria Wirtschaftsservice

Wien

Vor Ort

EUR 50.000 - 61.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Teilweise Homeoffice

Zusammenfassung

Austria Wirtschaftsservice in Wien sucht eine engagierte Persönlichkeit für Personalverrechnung, Personaladministration und Arbeitsrecht. Sie übernehmen eigenverantwortlich administrative sowie koordinative Aufgaben und sind eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung der Unterlagen für die externe Personalverrechnung, Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung, Stammdatenpflege,

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalverrechnung bzw. Personaladministration in einem mittelständischen Unternehmen
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Vertraulichkeit

Aufgaben

  • Vorbereitung der Unterlagen für die externe Personalverrechnung und Schnittstelle zum Dienstleister
  • Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung und Kontrolle gesetzlicher Meldeverpflichtungen
  • Stammdatenpflege, Dienstvertragsmanagement, Zeugnisse, Reisebuchungen und Reisekostenabrechnungen
  • Bearbeitung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
  • Bereitstellung von Daten für Personalkostenbudgetierung und Forecast
  • Mitwirkung bei Compensation-Prozessen und Berichten zur Entgelttransparenz
  • Erstellung von HR-Kennzahlen, Auswertungen und Reports
  • Unterstützung beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden

Kenntnisse

Personalsabrechnung
Excel
MS-Office

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung / Personalverrechnung

Tools

Sage-DPW

Jobbeschreibung

Austria Wirtschaftsservice in Wien sucht eine engagierte Persönlichkeit für Personalverrechnung, Personaladministration und Arbeitsrecht. Sie übernehmen eigenverantwortlich administrative sowie koordinative Aufgaben und sind eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung der Unterlagen für die externe Personalverrechnung, Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung, Stammdatenpflege,

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