Mitarbeiter Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)

Liebherr; Telfs; On-site; EUR 43,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Umfangreiche Einarbeitung

Flexible Arbeitszeiten

Urlaubstage Zusatz

Gesundheitsmanagement

Betriebsrestaurant

Werksverkehr

Weiterbildungsmöglichkeiten

Parkplätze

Job summary

Die Liebherr-Werk Telfs GmbH in Tirol sucht eine/n Mitarbeiter/in im Recruiting & Personalentwicklung. Sie unterstützen Personalentwicklung und Recruiting, organisieren Bewerbungsgespräche, Schulungen und HR-Veranstaltungen.

Sie pflegen HR-Systeme, arbeiten Kennzahlen aus und unterstützen Personalmarketingmaßnahmen sowie Karrieremessen. Erwartet wird eine kaufmännische Ausbildung, gute Deutschkenntnisse und Interesse an HR-Themen; erste Berufserfahrung ist von Vorteil.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist erforderlich
• Erste Berufserfahrung im kaufmännischen oder administrativen Bereich von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Excel
• Organisationsgeschick, Genauigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an HR-Themen

Responsibilities

• Mitwirkung in Personalentwicklung und Recruiting
• Organisation von Bewerbungsgesprächen, Schulungen und HR-Veranstaltungen
• Administrative Unterstützung im Talentmanagement (z.B. Mitarbeitergespräche)
• Kommunikation mit Bewerbern, Mitarbeitenden und externen Dienstleistern
• Pflege von HR-Systemen, Kennzahlen und Auswertungen
• Mitwirkung bei Personalmarketingmaßnahmen und Karrieremessen

Skills

Organisationsgeschick

Genauigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Umgang mit Menschen

Interesse an HR-Themen

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, HAS, kaufm. Lehre o. Ä.)

Tools

MS Excel

Job description

Mitarbeiter Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)

Sparte:

Erdbewegung

Gesellschaft:

Liebherr-Werk Telfs GmbH

Einsatzbereich:

Berufseinsteigende

Vertragsart:

Vollzeit

Das sind Ihre Aufgaben

• Mitwirkung in den Bereichen Personalentwicklung und Recruiting
• Organisation von Bewerbungsgesprächen, Schulungen und HR-Veranstaltungen
• Administrative Unterstützung im Bereich Talentmanagement (zB Mitarbeitergespräche, etc.)
• Kommunikation mit Bewerber:innen, Mitarbeitenden sowie externe Dienstleister
• Pflege von HR-Systemen, Kennzahlen und Auswertungen
• Mitwirkung bei Personalmarketingmaßnahmen und Karrieremessen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, HAS, kaufm. Lehre o. Ä.)
• Erste Berufserfahrung im kaufmännischen oder administrativen Bereich von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Excel
• Organisationsgeschick, Genauigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an HR-Themen

Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Wir schaffen gemeinsam Faszinierendes und bieten ein familiäres Umfeld innerhalb einer weltweit agierenden Firmengruppe. Neben einem sicheren Arbeitsplatz und der Möglichkeit sich beruflich, als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir u.a.:

• Umfangreiche Einarbeitung und viel Handlungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeitelementen
• Bis zu 12 Gleitzeittage/ Jahr
• 2 zusätzliche Urlaubstage (24.12 + 31.12)
• Internes Gesundheitsmanagement (u.a. Yogakurs, Betriebsarzt, kostenlose Gruppenunfallversicherung, etc.)
• Hauseigenes Betriebsrestaurant (regionale Produkte) inkl. Essenszuschuss
• Kostenlosen Werksverkehr zwischen Imst-Telfs-Innsbruck (mehrere Haltestellen)
• Abseits der Werkverkehrsstrecke einen Fahrtkostenzuschuss
• Kostenfreie Parkplätze
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Einkommen ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag auf Vollzeitbasis EUR 47.546,94 /p.a.).

Das Unternehmen

Die Liebherr-Werk Telfs GmbH ist eine Produktionsgesellschaft des Liebherr-Produktsegments Erdbewegungsmaschinen. Sie entwickelt und fertigt ein breitgefächertes Programmvon hydrostatisch angetriebenen Planier- und Laderaupen, Teleskopladern sowie Spezialmaschinen für die Pipelineindustrie.