Lohnverrechner (m/w/d) – mit der Lizenz zum Kalkulieren

HPH Tourismuskonzepte GmbH; Österreich; Vor Ort; EUR 26.404 - 31.627; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

5‑Tage‑Woche

Unterkunft kostenlos

Verpflegung inklusive

SPA/Nutzung der Einrichtungen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Events/Saisonfeiern

Mitarbeiterkleidung

Rabatte auf Speisen und Getränke

Zusammenfassung

HPH Tourismuskonzepte GmbH sucht eine Lohnverrechnerin/ einen Lohnverrechner (m/w/d) – mit Lizenz zum Kalkulieren. Die Stelle ist je nach Bedarf in Teilzeit oder Vollzeit an der Turracher Höhe, mit zukunftsorientierter Personalabrechnung.

Sie führen die monatliche Abrechnung durch, betreuen Mitarbeiter, erstellen Reports und unterstützen bei Vertragsgestaltungen sowie administrativen Personalagenden.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung.
• Gute Kenntnisse in Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht.
• Selbständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise.
• Teamorientierte Persönlichkeit mit souveräner Gesprächsführung.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Kontrolle, Bearbeitung und Erstellung der monatlichen Zeiterfassung.
• Betreuung der Belegschaft von Eintritt bis Austritt.
• Ansprechpartner für sozialversicherungs-, lohnsteuer- und arbeitsrechtliche Themen.
• Erstellung diverser Reportings, Personalcontrollingberichte und Budgets.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbständiges Arbeiten

Gute Gesprächsführung

IT-Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Personalverrechnungsprüfung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Lohnverrechner (m/w/d) – mit der Lizenz zum Kalkulieren

Turracher Höhe nach Vereinbarung Teilzeit, Vollzeit 2.600 € brutto pro Monat

• Kontrolle, Bearbeitung und teilweise Erstellung der monatlichen Zeiterfassung
• Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Betreuung der Belegschaft in allen themenrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt
• Sie stehen in direktem Kontakt zu den Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen, insbesondere zu laufenden Abrechnungen
• Als fachlicher Ansprechpartner unterstützen Sie bei sozialversicherungs-, lohnsteuer- und arbeitsrechtlichen Thematiken
• Bei der Gestaltung von Dienstverträgen sind Sie ebenfalls eine wichtige Stütze
• Sämtliche administrative Tätigkeiten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet (Personalakten, arbeitsrechtliche Personalagenden etc.)
• Sie tragen verlässlich dazu bei, immer eine aktuelle Stammdatenbasis in unseren Systemen abrufen zu können
• Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Abgabenprüfungen
• Sie sind verantwortlich für die Erstellung diverser Reportings, wie Personalauswertungen- und Statistiken, insbesondere jedoch der monatlichen Personalcontrollingreports und des Personalbudgets
• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung mit
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sie verfügen über sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (v.a. MS Office) sowie generelles IT-Know How (HGC von Vorteil)
• Ihre Arbeitsweise ist selbständig, genau und zuverlässig
• Sie sind eine kollegiale und teamorientierte Persönlichkeit mit souveränem und authentischem Auftreten und sicherer Gesprächsführung
• Sie lernen aufgrund der vielfältigen Arbeitsbereiche gerne dazu

Ihre Vorteile:

• Echte 5 – Tage Woche mit geregelten Arbeitszeiten
• Erholung im hoteleigenen SPA Bereich
• Gratis Verpflegung – auch an freien Tagen (Frühstück, Mittagessen, Nachmittagsjause und Abendessen. Auswahl von frischen Gerichten, vegetarischen und veganen Alternativen)
• Kostenfreie Unterkunft in Einzelzimmern, Gemeinschaftsküche und Waschküche, alle Mitarbeiterunterkünfte in Geh-Nähe.
• Gemeinsame Ausflüge
• Gemeinsame Feiern (Saisonmitte und Saisonende, Weihnachtsfeier)
• Kostenfreie Benützung der Freizeiteinrichtungen
• Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke
• Winter: ermäßter Skipass auf der Turracher Höhe
• Sommer: 1 x täglich Freifahrt mit der Panoramabahn
• Ermäßigung für Speisen und Getränke (50%)
• Ermäßigung für SPA-Anwendungen (bis zu 50%)
• 50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels
• Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Mitarbeiterakademie
• Kostenlose Mitarbeiterkleidung (abteilungsabhängig)
• Überdurchschnittliche Bezahlung – je nach Qualifikation