Aufgaben
- Eigenständige Abwicklung der Personalverrechnung für rund 150 Mitarbeitende
- Erstellung und Kontrolle der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit BMD NTCS
- Betreuung sämtlicher abrechnungsrelevanter Themen von Ein- bis Austritt
- Durchführung von Meldungen, Auswertungen und Abstimmungen mit Behörden und internen Schnittstellen
- Aufbau und Weiterentwicklung einer effizienten Inhouse-Personalverrechnung
- Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen bei arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
Sie bringen mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inklusive Personalverrechnungsprüfung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in BMD NTCS und fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Selbstständige, strukturierte, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und analytisches Denkvermögen
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
Wir bieten
- Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, die Inhouse-Personalverrechnung aktiv mitzugestalten
- Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Langfristige Perspektive in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen
- Attraktive Benefits, wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und weitere Sozialleistungen
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.451,64 (30 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.