Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in

Arbeitsagentur; Linz; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherheit des Arbeitsplatzes

Flexible Arbeitszeit

Entwicklung Richtung Vollzeit

Angenehmes Betriebsklima

Zusammenfassung

Arbeitsagentur in Linz sucht eine/n Mitarbeiter/in zur eigenständigen Personalverrechnung für ca. 200 Mitarbeitende. Sie betreuen verschiedene Beschäftigtengruppen und kümmern sich um alle abrechnungsrelevanten Prozesse.

Sie fungieren als Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen wie Kündigungen, Vertragsänderungen oder Altersteilzeit und unterstützen administrative HR-Aufgaben. Gewünschte Qualifikation: kaufmännische Ausbildung, Personalverrechnungs-Ausbildung/AKADEMIE sowie

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Basis.
• Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungs-Ausbildung bzw. -Akademie.
• Mehrjährige Berufserfahrung in eigenständiger Personalverrechnung.
• Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der laufenden Personalverrechnung für rund 200 Mitarbeitende.
• Betreuung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen und Abwicklung abrechnungsrelevanter Prozesse.
• Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen wie Kündigungen, Vertragsänderungen oder Altersteilzeit
• Unterstützung bei administrativen und organisatorischen HR-Aufgaben
• Enge Zusammenarbeit mit HR-Team, Führungskräften sowie angrenzenden Fachbereichen
• Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzlichen Abrechnung
• Laufende Pflege und Verwaltung personalrelevanter Daten und Stamminformationen

Kenntnisse

Selbstständiges Arbeiten

Teamfähigkeit

Diskretion

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Personalverrechnungs-Ausbildung/Akademie

Tools

Personalverrechnungs- und Zeiterfassungssysteme

Jobbeschreibung

Einsatzort: 4020 Linz

Das ist zukünftig dein Job

• Eigenständige Durchführung der laufenden Personalverrechnung für rund 200 Mitarbeiter:innen
• Betreuung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen und Abwicklung sämtlicher abrechnungsrelevanter Prozesse
• Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen wie Kündigungen, Vertragsänderungen oder Altersteilzeit
• Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im HR-Bereich
• Enge Zusammenarbeit mit HR-Team, Führungskräften sowie angrenzenden Fachbereichen
• Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzlichen Abrechnung
• Laufende Pflege und Verwaltung personalrelevanter Daten und Stamminformationen

Deine Vorteile bei uns

• Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmensumfeld
• Individuell abgestimmtes Stundenausmaß zwischen 25 und 38,5 Wochenstunden mit Entwicklungsmöglichkeit Richtung Vollzeit
• Attraktives Gehalt entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung
• Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsspielraum
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Für diese Position beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens EUR 50.000 (auf Vollzeitbasis).

Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungs-Ausbildung bzw. Personalverrechnungsakademie
• Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Personalverrechnung
• Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Erfahrung mit Personalverrechnungs- und Zeiterfassungssystemen
• Hohe Genauigkeit, Verlässlichkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Teamorientierte und diskrete Persönlichkeit mit langfristigem Interesse an einer Fachkarriere

Unser Team lebt von Vielfalt, von Expert:innen, die ihre unterschiedlichen Stärken für die gemeinsamen Ziele einbringen möchten.